Приказ довести до должностных лиц в части касающейся

Примерная форма приказа об утверждении Инструкции по действиям персонала при угрозе совершения террористического акта (подготовлено экспертами компании «Гарант»)

Приказ
об утверждении Инструкции по действиям персонала при угрозе совершения террористического акта

[ число, месяц, год ]

В целях совершенствования и упорядочения работы персонала в случае угрозы совершения террористического акта на территории [ наименование организации, учреждения ], приказываю:

1. Утвердить «Инструкцию по действиям персонала [ наименование организации/учреждения ] при угрозе совершения террористического акта».

2. Довести приказ до сведения должностных лиц структурных подразделений организации/учреждения в части касающейся.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возлагаю на [ должность, Ф. И. О. ].

[ должность руководителя, подпись, инициалы, фамилия ]

С приказом ознакомлены:

[ должность, подпись, инициалы, фамилия ]

Актуальная версия заинтересовавшего Вас документа доступна только в коммерческой версии системы ГАРАНТ. Вы можете приобрести документ за 54 рубля или получить полный доступ к системе ГАРАНТ бесплатно на 3 дня.

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Примерная форма приказа об утверждении Инструкции по действиям персонала при угрозе совершения террористического акта

Разработана: Компания «Гарант», июнь 2014 г.

Примерная форма приказа об утверждении инструкции о порядке проведения административных расследований в воинской части

Примерная форма приказа об утверждении инструкции о порядке проведения административных расследований в воинской части, Образцы документов, Примерные формы документов подразделений юридической службы Вооруженных Сил РФ

П Р И К А З
командира войсковой части 00000

· ____
«___»___________ 200__ г. г. Энск

Об утверждении Инструкции о порядке проведения
административных расследований в войсковой части 00000

Во исполнение требований приказов Министра обороны Российской Федерации 1998 года
· 100 «О юридической службе Вооруженных Сил Российской Федерации», 1994 года
· 275 «О введении в действие Инструкции органам дознания Вооруженных Сил и иных воинских формирований Российской Федерации», 1987 года
· 250 «О введении в действие Наставления по правовой работе в Советской Армии и Военно-морском Флоте», в целях правильного, наиболее полного, всестороннего, объективного и оперативного разрешения вопросов, возникающих при проведении административных расследований в войсковой части 00000, П Р И К А З Ы В А Ю:
Утвердить прилагаемую Инструкцию о порядке проведения административных расследований в войсковой части 00000 (далее именуется
· Инструкция).
Помощнику командира по финансово-экономической работе
· главному бухгалтеру войсковой части 00000 обеспечить выделение денежных средств для закупки канцелярских товаров, необходимых для проведения административных расследований в войсковой части 00000.
Начальникам отделов и служб войсковой части 00000 оказывать содействие офицерам, назначенным для проведения административных расследований.
Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на начальника штаба войсковой части 00000.
Приказ довести до личного состава и лиц гражданского персонала войсковой части 00000 в части касающейся.

КОМАНДИР ВОЙСКОВОЙ ЧАСТИ 00000
полковник
А.Полев
НАЧАЛЬНИК ШТАБА ВОЙСКОВОЙ ЧАСТИ 00000
полковник
Б.Булин
П р и л о ж е н и е
к приказу командира
войсковой части 00000
2000 года
· ___

И Н С Т Р У К Ц И Я

о порядке проведения административных расследований
в войсковой части 00000

1. Административное (служебное) расследование
· это деятельность командиров (начальников) и назначаемых ими лиц по установлению фактических обстоятельств проступков военнослужащих, лиц гражданского персонала, а также иных событий и фактов, которые нуждаются в выяснении в целях принятия на основе собранных доказательств законных и обоснованных решений.
Расследующий
· лицо, назначенное командиром войсковой части 00000 для проведения административного расследования.
2. В случае совершения дисциплинарного проступка командир войсковой части 00000 назначает административное расследование, которое производится письменно или устно в произвольной форме, как правило, любым офицером, кроме помощника командира войсковой части 00000 по правовой работе и дознавателей войсковой части 00000. Если будут установлены признаки преступления, командир войсковой части 00000 возбуждает уголовное дело и поручает дознание одному из дознавателей.

Для организации похорон умершего генерала армии в отставке И.Н.Родионова

П Р И К А З Ы В А Ю:

1. Образовать комиссию по организации похорон умершего генерала армии в отставке И.Н.Родионова.

Председателем комиссии назначить первого заместителя Министра обороны Российской Федерации генерала армии А.В.Бахина.

Заместителями председателя комиссии назначить:

заместителя Министра обороны Российской Федерации генерала армии Д.В.Булгакова;

генерала армии в отставке М.А.Моисеева (по согласованию);

генерала армии в отставке В.Ф.Ермакова (по согласованию).

2. Председателю комиссии определить состав комиссии своим решением.

3. Прощание с умершим генералом армии в отставке И.Н.Родионовым провести с 10.30 до 12.00 22 декабря 2014 г. в ритуальном зале № 2 Федерального военного мемориального кладбища (Московская обл., Мытищинский р-н, Осташковское ш., 4 км, вл. 2).

Траурную церемонию погребения умершего провести с 12.15 22 декабря 2014 г. на Федеральном военном мемориальном кладбище.

4. Начальнику Главного управления по работе с личным составом Вооруженных Сил Российской Федерации организовать:

размещение в средствах массовой информации некролога на генерала армии в отставке И.Н.Родионова;

обеспечение доставки родственников и близких умершего от места сбора к месту проведения траурных мероприятий и обратно;

участие генеральных инспекторов Министерства обороны Российской Федерации и ветеранов Вооруженных Сил Российской Федерации в траурных мероприятиях;

оповещение органов военного управления о времени и месте проведения траурных мероприятий;

проведение траурного митинга в ходе церемонии погребения;

отправление религиозных обрядов по умершему во взаимодействии с Русской православной церковью (при согласии родственников).

5. Начальнику Главного военно-медицинского управления Министерства обороны Российской Федерации организовать медицинское обеспечение траурных мероприятий.

6. Начальнику Главного управления международного военного сотрудничества Министерства обороны Российской Федерации в случае прибытия на траурные мероприятия высокопоставленных иностранных военных делегаций обеспечить их сопровождение в установленном порядке.

7. Начальнику Главного автобронетанкового управления Министерства обороны Российской Федерации обеспечить выделение автомобильного транспорта 20 – 22 декабря 2014 г. по заявкам должностных лиц, участвующих в организации и проведении траурных мероприятий.

8. Начальнику Главного управления военной полиции Министерства обороны Российской Федерации:

во взаимодействии с заинтересованными федеральными органами исполнительной власти обеспечить безопасность проведения траурных мероприятий;

организовать комендантскую службу в районе проведения прощания и погребения;

во взаимодействии с органами внутренних дел г. Москвы и Московской области обеспечить сопровождение траурной процессии от Главного военного клинического госпиталя им. Н.Н.Бурденко до Федерального военного мемориального кладбища;

организовать подготовку списков автомобилей для проезда на Федеральное военное мемориальное кладбище и передачу их руководителю федерального государственного бюджетного учреждения «Федеральное военное мемориальное кладбище».

9. Руководителю Департамента эксплуатационного содержания и обеспечения коммунальными услугами воинских частей и организаций Министерства обороны Российской Федерации организовать приобретение полотнища Государственного флага Российской Федерации с деревянной шкатулкой для его хранения, а также одного венка из живых цветов, двух венков из искусственных цветов высотой не менее 180 см с лентами черного цвета, 150 цветков гвоздик и 150 цветков роз красного цвета с доставкой к 8.30 22 декабря 2014 г. в траурный зал № 2 Федерального военного мемориального кладбища.

На лентах венков предусмотреть надписи:

«Генералу армии И.Н.Родионову от Министра обороны Российской Федерации»;

«Генералу армии И.Н.Родионову от Коллегии Министерства обороны Российской Федерации»;

«Генералу армии И.Н.Родионову от ветеранов Вооруженных Сил Российской Федерации».

10. Начальнику Управления пресс-службы и информации Министерства обороны Российской Федерации обеспечить:

размещение настоящего приказа на официальном сайте Министерства обороны Российской Федерации;

освещение церемонии прощания в средствах массовой информации.

11. Начальнику Московского территориального гарнизона:

определить расчет военнослужащих военно-учебных заведений и воинских частей Московского территориального гарнизона для организации прощания с генералом армии в отставке И.Н.Родионовым;

организовать отдание воинских почестей в соответствии со статьями 382 – 384, 388 – 396 Устава гарнизонной, комендантской и караульной служб Вооруженных Сил Российской Федерации;

организовать взаимодействие с МЧС России по обеспечению пожарной безопасности при проведении траурных мероприятий;

обеспечить совместно с руководителем Федерального военного мемориального кладбища подготовку вертолетных площадок на Федеральном военном мемориальном кладбище к приему вертолетов, обеспечивающих перевозку руководителей государства и Министерства обороны Российской Федерации;

выделить в распоряжение военного коменданта города Москвы 100 военнослужащих в подразделение для выполнения мероприятий по противодействию возможным террористическим актам и направить их на Федеральное военное мемориальное кладбище к 07.30 22 декабря 2014 г.

Другие статьи:  Мировой суд можга

12. Руководителю федерального государственного бюджетного учреждения «Федеральное военное мемориальное кладбище»:

организовать проведение ритуально-похоронных мероприятий и предоставить умершему генералу армии в отставке И.Н.Родионову предусмотренные ритуальные принадлежности;

обеспечить установленный пропускной режим и регулирование движения транспортных средств на территории учреждения;

22 декабря 2014 г. организовать доставку гроба с телом покойного из морга Главного военного клинического госпиталя им. Н.Н.Бурденко к месту прощания;

осуществить внутреннее и внешнее озвучивание ритуально-похоронных мероприятий.

13. Начальнику Управления Министерства обороны Российской Федерации по увековечению памяти погибших при защите Отечества обеспечить контроль проведения ритуально-похоронных мероприятий в ходе прощания и погребения умершего генерала армии в отставке И.Н.Родионова.

14. Приказ довести до органов военного управления в части касающейся.

Министр обороны Российской Федерации
генерал армии

Образцы приказов

Варианты приказов, оформляемых кадровой службой, на все иные случаи жизни

* Делопроизводство. Приказы
* Организация делопроизводства. Виды документов
* Нормативные документы по делопроизводству
* Примерный состав документов кадровой службы
* Приказы по личному составу
* Основания к приказам по л/с – докладная и объяснительная записки, представления, протокол, акты
* Приказы по основной деятельности, имеющие произвольную форму имеющие произвольную форму
* Документы воинского учета
* Документы для Пенсионного фонда
* Извещения, уведомления, направления, справки
Образцы приказов, оформляемых кадровой службой, на все иные случаи жизни
* Сэкономить время при создании документа

Закрытое акционерное общество «Апрель»
ЗАО «Апрель»

26 февраля 2009 г. № 30-ок
Москва

Об изменении фамилии в учетных документах
В связи с вступлением в брак экономиста планово-экономического отдела Суховой П.П. и сменой фамилии на Ильину,-

1. До 05 марта 2009 г. изменить во всех учетных документах ЗАО «Апрель» фамилию экономиста планово-экономического отдела Суховой Полины Павловны на фамилию Ильина.
2. Настоящий приказ довести до сведения бухгалтерии для внесения изменений в лицевой счет Суховой (Ильиной) и в расчетные документы.

Основание: личное заявление Суховой П.П., копия свидетельства о заключении брака от 15 февраля 2009 г. № 445788123, паспорт 64 55 № 123889.

Генеральный директор Ольховский Р.И.Ольховский

Юрисконсульт Миронов О.И. Миронов
26.02.2009

Главный бухгалтер Шевелева И.Ю. Шевелева
26.02.2009

Начальник отдела кадров Петрова А.М. Петрова
26.02.2009

Открытое акционерное общество «Маяк»
ОАО «Маяк»

03 февраля 2009 г. № 15-ок
Самара

О назначении комиссии.

В связи с окончанием установки и наладки системы видеонаблюдения,

1. Назначить инвентаризационную комиссию по проверке наличия и установки имущества и оборудования системы видеонаблюдения в следующем составе:
Председатель комиссии – заместитель директора Сафонов Ю.В.;

члены комиссии – старший администратор Соболев Н.И.,
системный администратор Шишкин А.А.,
кладовщик Коткова М.В.

2. Провести полную инвентаризацию видеооборудования в срок до 20 февраля 2009 года.
3. Ведущему специалисту по электронно-техническому обеспечению Щербакову Ю.И. предоставить акты установки видеооборудования с приложением схем.
4. Результаты проверки доложить актом к 25 февраля 2009 года.

Генеральный директор Ступина М.Ю. Ступина

С приказом ознакомлен:
Подписи лиц, указанных в приказе

Закрытое акционерное общество «Парус»
ЗАО «Парус»

12 февраля 2009 г. № 17-ок

Об исполнении обязанностей временно отсутствующего работника

В целях замещения временно отсутствующей работницы — старшего товароведа отдела сбыта Власовой О.Д., находящейся в отпуске по беременности и родам, в порядке статей 602 и 151 Трудового кодекса РФ,

1. С 19 февраля 2009 г. и до выхода на работу Власовой О.Д. временное исполнение ее обязанностей, согласно должностной инструкции старшего товароведа, возложить на товароведа того же отдела Токареву Людмилу Алексеевну с ее письменного согласия.
2. Установить, что обязанности временно отсутствующей работницы Токарева Л.А. будет выполнять в пределах своего рабочего времени наряду со своей основной работой.
3. Установить Токаревой Л.А. доплату за временное замещение в размере 5 000 (пяти тысяч) рублей.
4. Уведомить Токареву Л.А., что в случае досрочного отказа от дополнительной работы она должна предупредить об этом генерального директора в письменной форме не позднее, чем за три рабочих дня.
5. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на руководителя отдела
кадров Боровикова А.Ю.

Основание: дополнительное соглашение к трудовому договору от 01 марта 2004 г. № 10.
Приложение: должностная инструкция старшего товароведа

Генеральный директор Малиновский С.Н. Малиновский

Начальник отдела кадров Боровиков А.Ю. Боровиков
12.02.2009

Главный бухгалтер Косарева Г.И. Косарева
12.02.2009

С приказом ознакомлена: Токарева Л.А. Токарева
12.02.2009

Открытое акционерное общество «Турист»
ОАО «Турист»

20 марта 2009 г. № 17-ок

Об отзыве из отпуска Гончаровой И.М.

В связи с необходимостью присутствия на работе переводчика Гончаровой И.М. во время
партнерского визита представителей компании Rivera.ltd из Великобритании

1. Отозвать из отпуска переводчика Гончарову Ирину Михайловну на срок с 25 марта
по 27 марта 2009 г. включительно.
2. Предоставить Гончаровой И.М. неиспользованную часть отпуска три календарных
дня в любое удобное для нее время или по ее желанию присоединить к отпуску за следующий рабочий год.
3. В связи с отзывом из отпуска внести необходимые сведения в график отпусков от
13 декабря 2008 г. № 1 и в табель учета рабочего времени за март месяц 2009 г.
4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на руководителя отдела
кадров Устинову Е.Е.

Основание: уведомление Гончаровой И.М. об отзыве из отпуска с ее письменным согласием от 12 марта 2009 г. № 11.

Генеральный директор Воробьев А.В. Воробьев

Начальник отдела кадров Устинова Е.Е. Устинова 20.03.2009

С приказом ознакомлена:
Гончарова И.М.Гончарова

Открытое акционерное общество «Мария»
ОАО «Мария»

05 февраля 2009 г. № 12-ок

О перемещении работника в другое структурное подразделение

В целях равномерного распределения производственной загрузки работников и в связи с получением крупного заказа на изготовление автомобильных чехлов от ЗАО «Круиз»

1. Переместить закройщицу цеха № 1 Петракову Марину Федоровну в цех № 2 без изменения трудовой функции на срок до выполнения заказа.
2. С настоящим приказом ознакомить Петракову М.Ф. под роспись.

Основание: договор подряда с ЗАО «Круиз» от 02 февраля 2009 г. № 14-п.

Генеральный директор Ступина М.Ю. Ступина

Инспектор по кадрам Романова Л.Б. Романова
05.02.2009

С приказом ознакомлен:
_______________ М.Ф.Петракова

Открытое акционерное общество «Маяк»
(ОАО «Маяк»)
ПРИКАЗ
19 марта 2009 г. № 17-л/с
Москва
О предоставлении другого дня отдыха
Парамонову Е.Р. в связи с возвращением из командировки в выходной день

В связи с тем, что ведущий инженер опытно-конструкторского отдела Парамонов Е.Р. вернулся из командировки из ООО «Весна» (г. Екатеринбург) в выходной день (в субботу, 17 марта 2009 года в 14:30),
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Предоставить Парамонову Евгению Романовичу вместо 17 марта другой день отдыха (отгул) в течение марта месяца 2009 г. в любой рабочий день по выбору работника.
2. Внести в связи с этим необходимые сведения в табель учета рабочего времени за март месяц 2009года.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на руководителя отдела кадров Славину Д.И.
Основание: командировочное удостоверение от 12.03.2009 № 21 с отметкой о выбытии из 000 «Весна» 17.03.2009, авиационный билет «Екатеринбург-Москва» с отметкой о прибытии в Москву 17.03.2009 в 14:30.
Генеральный директор Таранов Л.Ю. Таранов
Начальник отдела кадров Славина Д.И. Славина
19.03.2009

С приказом ознакомлен:
Парамонов Е.Р. Парамонов
19.03.2009

Открытое акционерное общество «Маяк»
(ОАО «Маяк»)
ПРИКАЗ
«21» февраля 2010 г. № 17-л
г. Самара
О внесении изменений в организационную структуру, численный состав и штатное расписание предприятия
В целях совершенствования организационной структуры, оптимизации численного состава организации, —
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Создать с 01.06.2010 в ОАО «Маяк» управление организационно-правовой и договорной работы на базе организационного, юридического отделов и группы по работе с заказчиками и подрядчиками. Установить предельную численность состава управления организационно-правовой и договорной работы на 2010 год — 32 должностные единицы, в том числе:
1.1. Администрация управления — 2 штатные единицы.
1.2. Организационный отдел — 10 штатных единиц.
1.3. Юридический отдел —10 штатных единиц.
1.4. Отдел договорной работы — 10 штатных единиц.
2. Начальнику отдела кадров к 01.03.2010 во взаимодействии с председателем аттестационной комиссии организации представить предложения по перемещению работников, указанных в п. 1, структурных подразделений, их доукомплектованию, а также кандидатуры на должности начальника управления и его заместителя. Обратить особое внимание на соблюдение законности при рассмотрении вопросов, связанных с перемещением и в особенности с увольнением работников, должности которых в связи с указанными организационными изменениями подлежат сокращению.
До 01.04.2010 во взаимодействии с заместителем генерального директора по управлению и главным бухгалтером обеспечить внесение необходимых изменений в действующую организационную структуру, численный состав и штатное расписание ОАО «Маяк».
3. Ввести в действие с 01.06.2010 уточненную организационную структуру, численный состав и штатное расписание предприятия (проекты соответствующих документов представлены в приложениях № 1—3 к настоящему Приказу).
4. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на заместителя генерального директора организации.
Приложение: по тексту, на 8 листах.
Директор личная подпись А. А. Агафонов
Юрисконсульт личная подпись Е. В. Кашина
Начальник отдела кадров личная подпись Д. Е. Жукова

Другие статьи:  Налог на авто во владивостоке

Приказа об утверждении графика отпусков и плана командировок работников предприятия. Открытое акционерное общество «Маяк»
ПРИКАЗ
«17» декабря 2010 г. № 123-л
г. Самара
Об утверждении графика отпусков и плана командировок работников предприятия на 2011 год.
В целях надлежащей организации работы по предоставлению ежегодных оплачиваемых отпусков работникам предприятия, их направлению в служебные командировки, —
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить график отпусков работников ОАО «Маяк» на 2011 год (приложение № 1 к настоящему Приказу).
2. Утвердить план служебных командировок работников организации на 2011 год ( приложение № 2 к настоящему Приказу).
3. Начальнику отдела кадров во взаимодействии с заведующим канцелярией до 30.12.2010 обеспечить подготовку выписок из указанных в пп. 1 и 2 настоящего Приказа и их оперативное доведение до сведения начальников структурных подразделений под роспись.
4. Начальникам структурных подразделений довести до сведения подчиненных (в части касающейся) сроки предоставления очередных оплачиваемых отпусков, направления в служебные командировки на 2011 год.
Предложения и ходатайства о внесении изменений в графики отпусков и план командировок, утвержденные на 2011 год настоящим Приказом, направлять в исключительных случаях начальнику отдела кадров не позднее чем за 5 рабочих дней до планируемой даты предоставления отпуска или направления в служебную командировку, а в безотлагательных случаях — немедленно. Иметь в подразделениях резерв работников для направления в служебные командировки взамен заболевших, выбывших и т.п.
5. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на заместителя директора организации.
Приложение: по тексту, на 4 листах.
Директор личная подпись А. А. Агафонов
Юрисконсульт личная подпись Е. В. Кашина
Начальник отдела кадров личная подпись Д. Е. Жукова

Приказ о подготовке противопожарных мероприятий

Открытое акционерное общество «Маяк»
ПРИКАЗ

г. Самара
О дополнительных мерах по обеспечению пожаробезопасных условий эксплуатации объектов, зданий и сооружений ОАО «Маяк» в летний период 2010 года

В связи с наступлением летнего периода для обеспечения пожаробезопасных условий эксплуатации объектов, зданий и сооружений ОАО «Маяк» согласно Правилам пожарной и технической безопасности в Российской Федерации (ППБ-01-93), —
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Заместителю директора по административно-хозяйственному и материально-техническому обеспечению принять дополнительные меры по созданию и поддержанию пожаробезопасных условий эксплуатации объектов, зданий и сооружений организации в предстоящий летний период. Перечень мер отразить в проекте плана, который после согласования с заинтересованными сторонами представить мне на утверждение к 01.06.2010.
2. Назначить ответственными за обеспечение пожаробезопасных условий эксплуатации объектов, зданий и сооружений ОАО «Маяк» должностных лиц согласно прилагаемой схемы закрепления территории предприятия (приложение № 1 к настоящему Приказу).
3. Должностным лицам, поименованным в приложении № 1 к настоящему Приказу, до 01.06.2010 в пределах участков закрепленных территорий своей властью определить ответственных за обеспечение пожаробезопасных условий эксплуатации в каждом рабочем помещении и на прилегающей к ним вспомогательной (технической, хозяйственной и проч.) территории. Списки ответственных вести в рабочих тетрадях по форме, указанной в приложении № 2 к настоящему Приказу.
Ответственным за обеспечение пожаробезопасных условий эксплуатации в рабочих помещениях и на прилегающей к ним вспомогательной территории:
3.1. Разместить на информационных досках схемы эвакуации на случай пожара, схемы размещения средств пожаротушения, списки пожарных расчетов, инструкции о порядке действий на случай пожара, номера телефонов для вызова пожарной команды.
3.2. Иметь в рабочих помещениях (на прилегающей к ним вспомогательной территории) исправные средства пожаротушения, укомплектованные аптечки, мешки для выноса документов, несгораемые чехлы (кожухи) для укрытия особо ценного имущества и техники.
3.3. До 05.06.2010 провести 2-часовые инструктивно-методические и практические занятия с работниками, выполняющими возложенные на них обязанности, в соответствующих рабочих помещениях и (или) на прилегающей к ним вспомогательной территории. В ходе занятий отработать порядок эвакуации на случай пожара, разъяснить правила применения средств пожаротушения, определить маршруты выноса и места складирования эвакуируемых документов, имущества, техники.
4. Начальнику нештатной пожарной команды предприятия:
4.1. До 25.05.2010 проверить и привести в готовность к применению на случай пожара все имеющиеся средства пожаротушения, противопожарную и пожарно-охранную сигнализацию, при необходимости подать заместителю директора по АХМТО заявку на доукомлектование указанными средствами по форме, указанной в приложении № 3 к настоящему Приказу.
4.2. В период с 25.05 по 05.10.2010 обеспечить действенный, систематический контроль за исправностью систем автоматической пожарной защиты, содержанием в надлежащем состоянии системы противопожарного водоснабжения, наличием и состоянием первичных средств пожаротушения, путей эвакуации и соблюдением противопожарного режима на объектах, в зданиях и сооружениях предприятия.
4.3. До 01.06.2010 проверить наличие и при необходимости разместить на дверях основных и запасных выходов соответствующие указатели, а также таблички с фамилиями ответственных за пожарную безопасность в каждом рабочем помещении (на основании данных, полученных от начальников структурных подразделений).
4.4. До 05.06.2010 провести с составом нештатной пожарной команды 4-х часовую внеплановую тренировку. В ходе тренировки практически отработать основные вопросы наиболее эффективного применения средств пожаротущения, а также порядок взаимодействия с городской пожарной командой.
5. Секретариату во взаимодействии с начальниками структурных подразделений до 05.06.2010 обеспечить распространение среди работников ОАО «Маяк» прилагаемой Памятки о мерах пожарной безопасности (приложение № 4 к настоящему Приказу).
6. На период с 25.05 по 05.10.2010 категорически запретить в рабочих помещениях и на прилегающей к ним вспомогательной территории:
6.1. Курение, за исключением мест, указанных в приложении № 5 к настоящему Приказу.
6.2. Пользование открытым огнем.
6.3. Пользование неисправными нагревательными, осветительными и иными электроприборами (в том числе чайниками, микроволновыми печами, кипятильниками и т. п.).
6.4. Производство сварочных и иных аналогичных работ без
соответствующего разрешения главного инженера и начальника нештатной пожарной команды.
6.5. Загромождение выходов из рабочих помещений и маршрутов эвакуации.
6.6. Использование не по предназначению средств пожаротушения.
7. Начальникам структурных подразделений лично и через своих подчиненных ежедневно контролировать соблюдение пожаробезопасных условий эксплуатации в пределах закрепленной территории. Результаты контроля фиксировать в рабочих тетрадях по форме, указанной в приложении № 6 к настоящему Приказу.
Виновных в нарушении пожаробезопасных условий эксплуатации привлекать к ответственности своей властью, а при повторных нарушениях — представлять виновных к привлечению к ответственности властью старших начальников.
8. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на заместителя директора по АХМТО.
Приложение: по тексту, на 24 листах.
Директор личная подпись А. А. Агафонов
Юрисконсульт личная подпись Е. В. Кашина
Начальник отдела кадров личная подпись Д. Е. Жукова

Приказ об организации контроля за исполнением документов

Открытое акционерное общество «Маяк»
ПРИКАЗ

«10» августа 2010 г.

г. Самара
О дополнительных мерах по организации контроля исполнения документов предприятия

В целях совершенствования документационного обеспечения управления ОАО «Маяк»,-
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Заместителю директора по общим вопросам во взаимодействии с заведующим канцелярией до 15.08.2010 разработать и, по согласовании с заинтересованными сторонами, представить мне на утверждение проект плана дополнительных мер, направленных на оптимизацию системы контроля за исполнением документов в организации. При разработке проекта плана руководствоваться положениями Межотраслевых укрупненных нормативов времени на работы по ДОУ (Минтруд РФ, 1995), Типовой инструкцией по делопроизводству (утверждена приказом Минкультуры РФ от 08 ноября 2005 г. № 536), Методическими рекомендациями ВНИИДАД (2007 г.).
В проекте плана предусмотреть:
1.1. Мероприятия по повышению эффективности функционирования системы контроля исполнения документов организации.
1.2. Мероприятия по дополнительной профессиональной подготовке работников ОАО «Маяк», ответственных за осуществлением контроля исполнения документов.
1.3. Мероприятия по материально-техническому, финансовому и иным видам обеспечения для надлежащего функционирования системы контроля исполнения документов.
1.4. Разработку Инструкции по контролю исполнения документов в структурных подразделениях.
1.5. Разработку инструкций для работников, ответственных за организацию систематического контроля исполнения документов (взамен действующей), уделив особое внимание совокупности действий, обеспечивающих своевременное, полное и качественное исполнение документов или предписываемых ими действий.
2. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на заместителя директора по общим вопросам.
Директор личная подпись А. А. Агафонов
Юрисконсульт личная подпись Е. В. Кашина

Всего найдено: 33

Добрый день! Как правильно писать ознакомить работника с приказом «под подпись» или » под роспись «. Спасибо!

Ответ справочной службы русского языка

Правильно: под подпись или под расписку.

Как правильно: ознакомить под роспись или подпись?

Ответ справочной службы русского языка

Правильно: под подпись или под расписку.

Правильно ли употреблено слово «роспись» в предложении: «Работодатели обязаны до подписания трудового договора с работником ознакомить его под роспись с уставом организации». Спасибо.

Другие статьи:  Жалоба в квалиф коллегию

Ответ справочной службы русского языка

Нет, в этом значении должно быть употреблено слово подпись.

Где ставятся запятые в предложении : Приказ довести до лиц указанных в приказе под роспись и почему?

Ответ справочной службы русского языка

Правильно: Приказ довести до лиц, указанных в приказе, под подпись. Обособляется определительный оборот, стоящий после определяемого слова. Обратите внимание, что в этом значении правильно употреблять слово подпись.

Ответ справочной службы русского языка

Верно: . сведения. являются строго конфиденциальными.

В законах о труде РФ и Казахстана в статье о наложении дисциплинарного взыскания говорится о том, что нужно работника ознакомить под РОСПИСЬ . Раньше требовалось под расписку. Как правильно?

Ответ справочной службы русского языка

Правильно: под подпись или под расписку .

Здравствуйте. Согласно Словарю трудностей вашего сайта при употреблении в документах выражений «под подпись» или » под роспись » , правильным является написание «под подпись» (ознакомить сотрудников с инструкцией под подпись). Как, в таком случае, следует относиться к норме, закрепленной ,например, в Трудовом кодексе, где встречается другое (получается, что неверное) написание: приказ (распоряжение) работодателя о приеме на работу объявляется работнику под роспись ; обязан ознакомить работника под роспись (ст.68)?

Ответ справочной службы русского языка

Трудовой кодекс не регламентирует правила русского языка. Мы считаем, что в этом случае в Трудовом кодексе допущена речевая ошибка.

Ответ справочной службы русского языка

Нет, дело здесь не в особом стиле, это просто очень распространенная ошибка.

Ответ справочной службы русского языка

Правильно: под подпись или под расписку .

Ответ справочной службы русского языка

Правильно: под подпись или под расписку.

Ответ справочной службы русского языка

Значения слов подпись и роспись не изменились, роспись в значении ‘подпись’ по-прежнему ошибка. Причины частотности этой ошибки те же, что и в ситуации надеть – одеть: разница в значении этих похожих по звучанию слов для многих неочевидна. К тому же носителей языка окончательно запутывает глагол расписаться. Так и оказалась эта ошибка в Трудовом кодексе.

Ответ справочной службы русского языка

Ответ справочной службы русского языка

Правильно: в 3-дневный срок. Обратите внимание: не под роспись , а под подпись. См. в «Словаре трудностей»: Подпись, роспись и виза.

Ответ справочной службы русского языка

Запятые нужны: обособляется определительный оборот, стоящий после определяемого слова. Правильно: Руководителям ознакомить работников с положением в части, их касающейся, под подпись.

Ответ справочной службы русского языка

Правильно: ознакомить(ся) с документом под подпись или под расписку.

© 2000-2018. При полном или частичном использовании материалов ссылка на «Грамоту.ру» обязательна.

Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-57155, выдано Роскомнадзором 11.03.2014.

Приказ командира войсковой части 00000 №_

Об организации и проведении Дня донора

В соответствии с планом комплектования добровольных доно­ров и заготовки крови на 200 __год, утвержденного командующим войсками военного округа (флота)«_» ______200 __г. выез­дной бригадой __ станции переливания крови «_» _____ 200__ г. в воинской части проводится взятие донорской крови у личного состава (День донора). В целях качественной организа­ции Дня донора в воинской части ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Заместителю командира войсковой части 00000:

в период с «__» _____ по «__» _____ 200_ г. органи­зовать подготовку к проведению Дня донора, пропаганду донорст­ва среди личного состава;

о готовности к проведению Дня донора соообщить начальнику военно-медицинского управления (медицинской службы) ______ военного округа (флота) «__» ____ 200_ г. (не позднее чем за три дня до проведения Дня донора);

для сдачи крови привлечь военнослужащих из (указать подраз­деления);

взятие крови у доноров организовать «__» ____ 200_ г. с

__ час до __ час по графику, который представить мне на утвер­ждение «__» ____ 200_ г.;

результаты проведения Дня донора с представлением для по­ощрения списка отличившихся при его проведении доложить мне

до «__» ______ 200_ г.

2. Заместителю командира войсковой части 00000 по тылу к ис­ходу «__» ____ 200_ г. обеспечить готовность (указать выде­ляемое помещение) для развертывания временного пункта взятия крови и помывку доноров, а также организовать их дополнитель­ное питание в день сдачи крови в соответствии с пунктом 166 По­ложения о продовольственном обеспечении Вооруженных Сил Российской Федерации на мирное время*.

3. Заместителю командира войсковой части 00000 по воспита­тельной работе организовать культурный досуг доноров после сда­чи крови.

* Приказ Министра обороны Российской Федерации 2000 года № 400. Зарегист­рирован Министерством юстиции Российской Федерации 16 октября 2000 года. Регистрационный № 2421.

4. Начальнику медицинской службы войсковой части 00000:

организовать предварительный медицинский осмотр лиц, изъ­явивших желание стать добровольными донорами;

обеспечить эффективную работу временного пункта взятия

крови, а также медицинский контроль за состоянием здоровья

добровольных доноров после сдачи крови;

организовать внесение данных о групповой и резус-принад­лежности крови в документы, удостоверяющие личность доброво­льных доноров до «__» _______ 200_ г.

5. Начальнику штаба войсковой части 00000 проконтролиро­вать своевременность внесения данных о групповой и резус-при­надлежности крови в документы, удостоверяющие личность

6. Приказ довести до личного состава в части касающейся.

Командир войсковой части 00000

(инициал имени, фамилия)

Начальник штаба войсковой части 00000

(инициал имени, фамилия)

Приложение 13 Руководству (п. 414)

о порядке внесения в документы, удостоверяющие личность, отметок о группе и резус-принадлежности крови

1. Настоящая Инструкция определяет порядок внесения отме­ток о группе и резус-принадлежности крови в документы, удосто­веряющие личность.

2. Отметки о группе и резус-принадлежности крови вносятся в военные билеты, удостоверения личности военнослужащих и пас­порта граждан Российской Федерации по их желанию.

3. Отметки о группе и резус-принадлежности крови вносятся в до­кументы, удостоверяющие личность, медицинскими работниками. Лицом, сделавшим отметку в документе, удостоверяющем личность, ведется «Контрольный журнал регистрации группы крови и ре­зус-принадлежности» (Медицинская документация, форма № 127/у).

Медицинская документация Форма № 127/у

Контрольный журнал регистрации группы крови и резус-принадлежности

Начат ________ 200_ г.

Окончен _________ 200 г.

Фами­лия, имя, отчество

Адрес места житель-ства

Дата вне­сения от­метки в документ, его назва-

Из ка­ких доку­ментов взяты дан­ные о группе и

пись лица,сде­лавшего отметку в докумен­те, удос­-товеряю­-

Указанный журнал (форма А-4) подлежит хранению в течение 10 лет.

Данные в Журнал вносятся на основании медицинской доку­ментации (донорская карта, история болезни, бланк лаборатор-

ных исследований и др.) при наличии в ней: наименования медицинского учреждения, данных о группе и резус-принадлеж­ности крови с пометкой «Для внесения в документ», заверенной подписью врача, определившего группу и резус-принадлежность

4. Медицинский работник, определивший группу и резус-при­надлежность крови, обязан сделать запись о группе и резус-при­надлежности крови в медицинской документации (донорской карте, бланке лабораторного исследования, истории болезни и др.) с пометкой «Для внесения в документ» и проставить дату, свою подпись и фамилию.

5. В медицинской документации и документах, удостоверяю­щих личность, группа и резус-принадлежность крови обозначают­ся только по действующей номенклатуре: О (I), А (II), В (III), АВ (IV), КЬ + (положительная), Кп — (отрицательная). Запрещается пользоваться другими обозначениями. Если в медицинской доку­ментации обозначение группы и резус-принадлежности крови не соответствует указанной номенклатуре, то эти данные вносить в документы, удостоверяющие личность, запрещается.

6. Для внесения отметок о группе и резус-принадлежности кро­ви в документы, удостоверяющие личность, применяются специа­льные штампы. Размер штампов 70х45 мм.

0(1) КЬ + положительная

(подпись лица, вносившего отметку)

(наименование воинской части, организации)

Для каждой группы крови и резус-принадлежности изготовля­ется отдельный штамп, на наружной стороне которого дублирует­ся краской обозначение группы и резус-принадлежности крови.

Изготовление, хранение и выдача штампов производится в со­ответствии с Инструкцией о порядке изготовления, учета, хране­ния печатей и штампов и пользования ими в Вооруженных Силах Российской Федерации*.

7. Отметки о группе и резус-принадлежности крови ставятся в воинских частях или лечебно-профилактических учреждениях в военных билетах и удостоверениях личности военнослужащих в разделе «Особые отметки».

* Приказ Министра обороны Российской Федерации 1998 года № 70.

В лечебно-профилактических учреждениях по желанию граж­данина Российской Федерации в соответствии с пунктом 5 По­ложения о паспорте гражданина Российской Федерации, утверж­денного постановлением Правительства Российской Федерации от 8 июля 1997 г. № 828*, на 18-й странице паспорта ставится от­метка о его группе крови и резус-факторе.

8. В случаях когда взамен документа, удостоверяющего лич­ность, при наличии в нем отметки о группе и резус-принадлежно­сти крови выдается новый документ, эта отметка вносится в новый документ без повторного определения группы и резус-при­надлежности крови.

9. Старшие начальники медицинской службы обязаны ежеме­сячно проверять правильность внесения данных о группе крови и резус-принадлежности в медицинскую документацию и докумен­ты, удостоверяющие личность.