Минимальная пенсия для шахтеров в россии

Содержание страницы:

ЧТО НУЖНО ЗНАТЬ ОБ ИЗМЕНЕНИЯХ В ПЕНСИОННОЙ СИСТЕМЕ

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

25 августа 2017

27 августа в России будет отмечаться День шахтера. Ростовская область является одним из крупнейших шахтерских регионов.

В связи с работой в тяжелых и опасных условиях горняки имеют право на установление страховой пенсии досрочно. Мужчины могут выйти на пенсию в 50 лет, женщины — в 45 лет, если они проработали на подземных работах и на работах с вредными условиями труда соответственно не менее 10 лет и 7,5 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет.

Средний размер пенсии работников угольной промышленности в Ростовской области 15 757 рублей. В настоящее время 10 929 жителей Ростовской области за тяжелую работу в организациях угольной промышленности получают доплату к пенсии. Ее средний размер составляет 2065 рублей.

Право на получение такой доплаты имеют граждане, отработавшие не менее 25 лет на предприятиях угольной промышленности на подземных и открытых горных работах по добыче угля и сланца и на строительстве угольных (сланцевых) шахт (включая личный состав горноспасательных частей). Также право получить доплату есть у представителей ведущих профессий отрасли, имеющих стаж не менее 20 лет. К ним относятся горнорабочие очистного забоя, проходчики, забойщики на отбойных молотках, машинисты горных выемочных машин.

Размер доплаты рассчитывается по формуле, в которой учитывается стаж, дающий право на доплату к пенсии, среднемесячный заработок горняка за последние два года работы в шахте либо за пять лет подряд (выбирается максимальный заработок), а также сумма страховых взносов, уплаченная угледобывающими предприятиями страны за предыдущий месяц. Доплата назначается пожизненно, размер ее индивидуален.

Размер средней пенсии в России в различных регионах и сферах деятельности

Сегодня немало наших соотечественников получают пенсионные выплаты. Каждому положен свой вид обеспечения. Кто-то из них получает больше, а кто-то меньше. Сотрудниками Росстата ежегодно ведется статистика среднего размера таких выплат для каждой категории граждан.

Какая средняя сумма пенсионного обеспечения в РФ на 2018 год? Каким законодательством регулируется данный вопрос? Какая часть пенсионеров получает средний размер пособия?

Рассмотрим эти и другие немаловажные вопросы подробней.

Законодательный аспект вопроса

Вопрос о начислении пенсионного обеспечения на территории РФ регулируется такими законами:

  • Конституцией РФ (в последней редакции от января 2009 года), гарантирующей получение каждому жителю РФ государственной помощи в виде пенсии;
  • Федеральным законом № 166, предусматривающим порядок и условия получения данного государственного пособия;
  • ФЗ № 167, который регулирует вопрос об обязательном пенсионном страховании;
  • ФЗ № 27, регулирующим вопрос персонального учета в пенсионном страховании;
  • Законом РФ от февраля 1993 года (о пенсионном обеспечении граждан военнослужащих), предусматривающим порядок и условия получения этого пособия;
  • Федеральным законом № 75 о возможности получения выплат из негосударственных фондов.

Важно помнить: данный перечень не является исчерпывающим, но при этом содержит все необходимые сведения по вопросу пенсионного обеспечения населения РФ.

Средняя сумма выплат

Средняя величина выплат определяется рядом факторов – в первую очередь, на нее влияет место проживания гражданина и его профессиональная состоятельность.

К примеру, с января 2018 года, в Ростовской области средний размер пенсии составляет около 11 452 рублей.

Размер страхового пособия увеличивается до 11 714 руб., а по старости – до 12 018 рублей.

Стоит отметить, что по состоянию на январь 2018 года данные пособия в Ростовской области получают около 1,31 миллионов человек, что на порядок выше, чем в 2017 году.

В Подмосковье средняя выплата варьируется в пределах от 12,3 до 13,5 тысяч рублей.

Согласно последним данным, на территории Екатеринбурга и Свердловской области средний размер пенсионной выплаты составляет порядка 14 400 рублей.

Средний размер пенсионного обеспечения:

  • учителей – 9620;
  • медиков – около 13 400 (в учет брались выплаты младшего медицинского персонала и врачей);
  • шахтеров – в зависимости от территории осуществления трудовой деятельности. Средний показатель по стране – 12 200;
  • полицейских – от 15 000;
  • судей – в пределах 14 000;
  • летчиков-испытателей – порядка 88 000;
  • госслужащие – от 77 000 до 82 000.

На территории РФ пенсионное обеспечение, в том числе и средний показатель, зависит от многих факторов, включая количество лет трудового стажа и выслуги лет.

Для отдельных категорий

Среди военных пенсионеров средний показатель обеспечения составляет 26 200 рублей.

При этом средний размер пособия:

  • генерала – 47 000 – 50 000;
  • подполковника – около 31 000;
  • майора – 25 00;
  • капитана – 23 150.

Средний показатель пенсионной выплаты у данной категории составляет:

  • при третьей группе недееспособности – 10 300;
  • при наличии 2 группы недееспособности – 12 400;
  • средний показатель у инвалидов 1 группы – 15 300.

Граждане, при наличии статуса инвалида с детства:

  • 1 группы получают в среднем около 12 500;
  • 2 группы – 10 400;
  • 3 группы – 5 800.

Граждане, имеющие статус «детей-инвалидов» в среднем получают по стране порядка 12 300 рублей.

В 2018 году пенсионеры, которые имеют статус ветерана, получают обеспечение порядка 38 205 рублей, что на 2,9% выше выплат 2017 годм

Показатель является средним по всей территории РФ.

Жители Крайнего Севера

Данную категорию населения России можно условно поделить на несколько групп:

  • граждане, проработавшие 20 лет на территории Крайнего Севера;
  • имеющие стаж работы 15 лет в данных регионах.

Те, кто проработал минимум 20 лет на Севере либо прилегающих территориях (со сложными климатическими условиями), получают среднее пенсионное обеспечение:

  • без наличия иждивенцев – 6200 выплачивается до 80 лет, а 12 400 после, или же требуется наличие 1 группы недееспособности;
  • если есть один иждивенец – 8300 и 14 500 соответственно;
  • если имеется несколько иждивенцев – 10 400 и 16 600 соответственно;
  • если на иждивении находятся три и более человек –12 400 и 18 700 соответственно.

Проработавшие минимум 15 лет на Севере либо прилегающей территории, в среднем получают:

  • без наличия иждивенцев – 7300 (до 80 лет) и 14 400 (после 80 лет либо при наличии 1 группы недееспособности);
  • при наличии одного иждивенца – 9600 и 16 800;
  • двух –12 020 и 19 200;
  • трех –14 400 (до 80 лет) и 21 600 после 80 лет или 1 группе недееспособности.

Во многом размер пенсионного обеспечения зависит от таких факторов:

  • размер трудового стажа;
  • уровень заработной платы;
  • наличие либо отсутствие выслуги лет.

Льготные пособия

Средний размер льготного пенсионного обеспечения по годам выглядит следующим образом:

  • 2012 – 9500;
  • 2013 – 11 000;
  • 2014 – 12 600;
  • 2015 – 14 500;
  • 2016 – 17 200.

Исходя из сведений Росстата, в 2018 году средний размер досрочного пенсионного обеспечения не сильно будет отличаться от предыдущего года. Показатели не самые лучшие, однако, таковы реалии.

Количество получающих данные выплаты

По состоянию на февраль 2018 года, около 15 миллионов граждан пенсионного возраста продолжают осуществлять трудовую деятельность, причем 14 миллионов из них являются мужчины и женщины в возрастной категории от 55 до 60 лет.

Говоря об инвалидах, по данным Росстата на сегодня работающих считается порядка 760 000. Получающих пособия в связи с потерей кормильца – порядка 23 000 человек.

Свыше 130 000 работающих пенсионеров – люди, пострадавшие в результате аварии на Чернобыльской АЭС либо иной техногенной катастрофы, в том числе и тех, которые проживают в загрязненных районах государства.

Согласно сведениям Росстата на февраль 2018 размер пенсии по всей территории РФ – 11 900. рублей (средний показатель).

Кроме того, размер пособия, выплачиваемого по старости, составляет 13 000 рублей, по причине возникновения недееспособности и того меньше – порядка 7 900 руб.

Наиболее меньший размер зафиксирован у жителей РФ, получающих выплаты по потере кормильца – около 7 300 рублей.

Немало граждан пенсионного возраста сегодня задаются вопросом, какой процент населения получает среднюю сумму пособия? Как таковых официальных сведений нет, но аналитики уверяют, что это не больше 30%.

К большому сожалению, но по данным наблюдений можно сделать вывод, что за следующие несколько лет этот процент может существенно снизиться. Во многом это зависит от уровня инфляции в стране.

О среднем значении данного показателя государственного пособия смотрите в следующем видеосюжете:

Какая пенсия шахтера в России?

Какая пенсия шахтера в России? О порядке оформления, расчета и начисления данных выплат, можно узнать в этой статье. Также рекомендуем прочитать информацию о пенсиях для чернобыльцев.

Во сколько лет выходят на пенсию шахтеры в России?

Занятость на подземных и открытых горных работах — это один из видов деятельности, который включен в списки работ с вредными и опасными условиями труда действующим законодательством РФ. Данный факт гарантирует работникам указанного вида занятости выход на пенсионное обеспечение на льготных условиях.
В соответствии с ФЗ №400, Постановлением Правительства №665 и другими нормативно-правовыми актами РФ, пенсия шахтерам назначается до достижения общеустановленного пенсионного возраста. Оформление выплат основывается на продолжительности труда с тяжелыми условиями. Нормы статьи 30 ФЗ №400 устанавливают, что льготное страховое пособие назначается лицам по достижению 45 и 50 летнего возраста для женщин и мужчин соответственно.

Условия назначения

Согласно положениям указанных правовых актов, шахтерская пенсия в России может быть начислена:

1. При полной занятости на подземных и открытых горных работах (добыча угля, руды и т.д.), независимо от возраста при условии наличия:

  • не менее, чем 25 лет трудового стажа;
  • индивидуальных пенсионных коэффициентов. Данный показатель с каждым годом увеличивается, на текущий год он составляет 13,8.
Другие статьи:  Жалоба на действия следователя в генеральную прокуратуру

Для работников ведущих профессий (забойщикам, машинистам и т.д.) показатель продолжительности трудовой деятельности, в соответствии с законом, может быть снижен до 20 лет;

2. По достижению 45 и 50 лет (для женщин и мужчин соответственно) и при продолжительности занятости лица на работах с вредными условиями труда не менее, чем 10 и 7,5 лет, а также наличии 20 и 15 лет (для мужчины и женщины соответственно) общего страхового стажа.

Как оформить шахтерскую пенсию?

Для того, чтобы оформить страховое пособие на льготных условиях, заинтересованный в выплатах гражданин должен:

  • собрать все необходимые документы;
  • составить заявление о назначении пенсии установленного образца;
  • подать все сведения в местные структуры ПФР (по месту регистрации или фактического проживания);
  • выбрать способ получения денежных средств.

Пенсии шахтерам могут быть оформлены как будущими пенсионерами лично, так и их доверенными лицами. Для этого нужно составить и нотариально заверить доверенность.

Для начисления денежных выплат раньше установленного пенсионного возраста, необходимо собрать такие сведения:

  • удостоверение личности;
  • трудовую книжку;
  • страховое свидетельство (СНИЛС);
  • справки, подтверждающие дополнительные периоды официальной занятости лица (архивные сведения, приказ о назначении на работу, договор между работником и работодателем и т.д.) ;
  • документы, свидетельствующие об особом характере трудовой деятельности (если данный факт не указан в трудовой книжке);
  • военный билет;
  • правильно оформленную доверенность (в случаях, когда права и интересы будущего пенсионера представляет другое лицо);
  • справку о составе семьи и наличии иждивенцев, а также другие документы, которые подтверждают дополнительные обстоятельства.

С бланком заявления о назначении пенсионного пособия можно ознакомиться на официальной интернет странице ПФР.

Заявление вместе с документами подается в местные подразделения Пенсионного фонда РФ. Также, для данной процедуры, гражданин может воспользоваться услугами:

  • местных структур Многофункционального центра (МФЦ);
  • законного представителя;
  • почты РФ;
  • электронных сервисов официальных страниц ПФР и Госуслуг.

Стоит сказать, что через интернет гражданин может составить заявление на назначение пенсии и назначить дату и время приема документации. Об онлайн-записи в ПФР можно прочитать здесь.

Подразделения ПФР рассматривают указанное уведомление в течение 2 рабочих недель со дня подачи всех необходимых документов. Если сведения были предоставлены не в полном объеме, гражданин может воспользоваться дополнительным временем для устранения данной проблемы. Этот срок не должен превышать 3 месяцев.
Начисления пособия производится со дня подачи заявления, но не ранее возникновения права на получения страховой пенсии досрочно.

Какая у шахтеров пенсия?

На размер пенсионного пособия указанной категории населения влияет множество факторов, среди них продолжительность страхового стажа и периодов занятости на работах с вредными условиями труда, количество пенсионных баллов и т.д.

Какая пенсия в России у шахтеров? Расчетная формула страхового пособия по старости определена положениями статьи 15 ФЗ №400. Так, в данном законе сказано, что величина начислений определяется следующим образом:

А=В*С+D, где:
А — размер выплат по обязательному пенсионному страхованию;
В — количество заработанных пенсионных баллов;
С — стоимость одного индивидуального коэффициента на момент назначения пособия. На текущий год цена данного показателя равна 81,49 рублям;
D — определенная на законодательном уровне фиксированная выплата.

Минимальная пенсия шахтера в России должна соответствовать прожиточному минимуму, установленному в том или ином субъекте Федерации. Указанный показатель по Российской Федерации в целом составляет 8 726 рублей (соответственно с ФЗ № 362).

Дополнительные льготы

Кроме досрочной пенсии, шахтеры также могут претендовать на дополнительные льготные начисления. В соответствии с ФЗ №84, данная категория населения имеет право на ежемесячную доплату к основной сумме пенсионного обеспечения при условии наличия занятости на подземных и открытых горных работах не менее 25 лет, или 20 лет деятельности на ведущих профессиях. Такая надбавка выплачивается из взносов в ПФР, которые совершаются организациями угольной промышленности.

Размер указанной доплаты вычисляется с помощью процедуры, закрепленной действующим законодательством. Так, на эту сумму влияют следующие факторы:

  • среднемесячный заработок гражданина;
  • размер средней зарплаты в РФ за определенный период;
  • среднемесячная сумма взносов в ПФР и т.д.

Полезное видео о пенсии шахтеров

Хотите узнать, как оформляется досрочная пенсия? Следует посмотреть следующее видео:

Размер пенсии для российских и украинских шахтёров остаётся прежним

Всем известно, что профессия шахтёра очень тяжелая физически, к тому же подвергает большой опасности здоровье. Исходя из этого, шахтёры должны получать высокую зарплату и пенсию. К сожалению, в 2017 году невысокий уровень средней заработной платы говорит сам за себя.

Рабочие, осуществляющие отбойные работы, получали больше 100 000 рублей, что довольно неплохо. Эта категория трудящихся имеет право выхода на досрочную пенсию, оздоровительные программы, обучение детей в учебных заведениях.

Шахтёры, работающие на наземных и подземных работах, независимо от возраста и стажа работы, должны получить льготный полис на оказание медицинских услуг. Согласно специальной программе РФ, все шахтеры застрахованы, и в случае смерти семья вправе получить компенсацию – 1 млн рублей (от властей), 500 000 рублей (единоразовое начисление от страховой компании), дополнительные выплаты из бюджета региона.

Дети шахтёров имеют большие преимущества при поступлении в учебные заведения. Главы региона, в котором проживают рабочие, обязаны устроить ребёнка без очереди в дошкольное учреждение по месту жительства, а затем в школу.

Минимальная пенсия шахтеров зависит от множества факторов, среди которых прожиточный минимум, влияющий на объем этих же выплат. В зависимости от региона он может быть большим или меньшим.

Если назначается досрочная пенсия, тогда обязательно установят размер ежемесячной доплаты. Средняя зарплата шахтера в России составляет 43 000 рублей, что на 10 000 больше от уровня средней зарплаты по стране. Размер же средней пенсии равен 17 000 рублей. Для сравнения: на Украине средний размер пенсии шахтёра составляет 4 356 гривен (8 467,25 рублей), что на 420 гривен (816,40 рублей) больше по сравнению с прошедшим годом.

Пенсионное обеспечение шахтёров России

Точную дату начала применения каменного угля человеком установить невозможно, но ещё в глубокой древности человек соприкасался с ним, о чём писали Аристотель и его друг и ученик Теофраст.

В средние века применение каменного угля в качестве топлива для обогрева жилищ запрещали из-за возникавших при его сгорании копоти и неприятного запаха, но его употребление продолжалось.

В XIII–ХIV веках каменный уголь начали добывать последовательно в Англии, Бельгии, Франции и Германии.

Возникновение угольной промышленности России относится к первой четверти XIX века, когда были открыты основные угольные бассейны, при разработке которых в основном использовались крепостные.

После отмены крепостного права в России в 1861 г. было издано «Положение о горнозаводском населении казённых горных заводов Министерства финансов», которым упразднялся военно-крепостнический режим на казённых предприятиях. Все крепостные горнозаводские рабочие получили личную свободу. На казённых заводах начали создавать товарищества, членами которых могли стать все работники завода. В этих товариществах организовывали вспомогательные кассы, которые должны были оказывать материальную помощь при болезнях и несчастных случаях с горняками, обеспечивать пенсиями престарелых, вдов, увечных и др. Это была первая крупная социальная «реформа жизни» в истории русских горнорабочих. Отмена крепостного права обусловила дефицит рабочей силы, который восполняли за счёт крестьян, бродяг, пьяниц, праздношатающихся и даже осужденных за различные преступления.

Зарплата горнорабочих была низкой и не обеспечивала прожиточного минимума. В конце XIX века среднегодовой заработок донецкого шахтёра не превышал 250 рублей, при этом жильё и пропитание рабочей семьи из 4-х человек обходилось в 18–20 рублей в месяц. При окончательном расчёте из заработка рабочего высчитывали долг продуктовой лавке, и в результате он получал несколько рублей наличными. Время болезни горнякам не оплачивали, не было и оплачиваемых отпусков.

В этот период времени обострился «рабочий вопрос», развернулась дискуссия о проблеме страхования рабочих. Первым крупным страховым законодательным актом стал закон 1903 года «Правила о вознаграждении потерпевших вследствие несчастных случаев рабочих и служащих, а равно членов их семейств на предприятиях фабрично-заводской, горной, горнозаводской промышленности». Пособия назначали со дня несчастного случая по день восстановления трудоспособности в размере половины заработка потерпевшего, а при полной утрате трудоспособности – двух третей содержания.

В 1904 году вышел царский указ о необходимости государственного страхования.

В защиту своих прав горнорабочие начали организовывать нелегальные профсоюзы. В 1905 г. были нелегально оформлены профсоюзные организации в г.Горловке, на руднике «Ропит» в Александрове-Грушевском районе (г.Шахты), на Урале.

После Ленских событий 1905 года совершенствование страхового законодательства ускорилось.

В марте 1906 г. царским правительством были изданы «Временные правила о профессиональных обществах», предоставлявшие профсоюзам право легального существования.

В 1917 г. в России было введено пенсионное обеспечение – были установлены пенсии по инвалидности и по случаю потери кормильца.

Во второй половине 1921 г. вводится натурально-денежная оплата труда. Натуральный месячный заработок подземного рабочего составлял 35.2 кг муки, 2.5 кг крупы, 1.35 кг сахара, 5 кг мяса и жиров. Выдавали и денежное вознаграждение.

После 1921 г. натурально-денежную оплату труда начали постепенно заменять денежной. Зарплату выдавали дважды в месяц. Размер зарплаты был поставлен в зависимость от производительности труда. Применяли неограниченную сдельную оплату труда.

Постепенно происходило увеличение заработной платы горняков. Так, с 1925 г. по 1927 г. в каменноугольной промышленности увеличение среднемесячной зарплаты составило 52% – со 163 до 248 червонных рублей. Червонец в СССР в течение 1922–1947 гг. представлял собой банковский билет номиналом в 10 рублей. Выпускали червонец купюрами по 1,3,5,10 и 25 червонцев (золотое содержание червонца составляло 7.74234 граммов чистого золота.)

Увеличение зарплаты обусловливало улучшение материального состояния горняков. Из табл. 1 видно, что в 1927 г. семья горнорабочего из 4–5 человек расходовала в год на питание 44.8% бюджета семьи, на одежду и обувь – 23%, коммунальные услуги в целом составляли 10.8% бюджета [1].

Бурно развивающейся промышленности было необходимо угольное топливо, и для привлечения в угольную отрасль рабочих и служащих в 1947 г. постановлением Совета Министров СССР была введена выплата пенсий подземным рабочим, руководящим и инженерно-техническим работникам угольной промышленности и строительства шахт при достижении 50-летнего возраста и наличии трудового стажа не менее 20 лет (в том числе 10 лет – на подземных работах) в размере 55% заработной платы, получаемой ко времени установления пенсии. Для рабочих и горных мастеров, отработавших не менее 10 лет на подземных работах, было учреждено звание «Почётный шахтёр».

14 июля 1956 г. Верховным Советом СССР был принят закон СССР «О государственных пенсиях». Согласно этому закону в общий трудовой стаж включалась любая работа, подлежащая социальному страхованию, служба в армии, учёба во всех училищах и в учебных заведениях. При достижении 50-летнего возраста горняки уходили на пенсию, имея общий стаж работы 20 лет, в том числе 10 лет – на подземных работах. Были введены Список №1 и Список №2, содержавшие перечень профессий и видов работ по льготному пенсионному обеспечению. Горняки-подземщики выходили на пенсию по Списку №1.

Другие статьи:  Как можно вернуть товар по почте

С 1972 г. действовало «Положение о порядке назначения и выплаты государственных пенсий», утверждённое постановлением СМ СССР от 3 августа 1972 г., №590-СП СССР 1972 г. №17, ст.86. Согласно этому документу в общий стаж работы входила любая работа, служба в армии, все виды учёбы. Применяли и надбавки к пенсиям за непрерывный стаж работы. Имевшим 20 лет общего стажа, в том числе 10 лет – подземного, предоставлялась возможность не работать, а ждать 50-летнего возраста. При 50-летнем возрасте минимальная пенсия составляла 120 рублей. В случае продолжения работы увеличение стажа обеспечивало возрастание размера пенсии за 1 год на 1%. Для отработавших на подземных работах 15–20 лет размер пенсии составлял 140 рублей, для отработавших более 20 лет – 160 рублей. Некоторые горняки получали пенсию в размере 180 рублей.

Пенсионеры имели право работать два месяца в течение года.

В 80-х годах ХХ века происходили и другие положительные изменения в пенсионном обеспечении горняков. Например, исчисление подземного стажа работы после 10 лет производили в двойном размере: 1 год работы в подземных условиях засчитывался за 2 года. В двойном размере засчитывали и службу в армии.

Исчисление размера пенсии производили следующим образом. За 20 лет работы (в том числе 10 лет – подземной) начисляли 55% среднемесячного заработка за любой период 5-летней работы, или за 2 года работы, предшествующих уходу на пенсию. Максимальный размер пенсии составлял 75% среднемесячного заработка, т.е. для того, чтобы получать максимальную пенсию, нужно было ещё заработать 20% за 20 лет работы. Потому горняки и продолжали работать на подземных работах, зарабатывая эти 20% за 10 лет работы. Таким образом, в идеале, к 50-и годам шахтер имел возможность отслужить в армии, получить рабочую профессию, окончить ВУЗ (и даже аспирантуру) и заработать пенсию максимального размера.

В конце 80-х годов ХХ в. на минимальную пенсию горняка-подземщика (120 руб.) можно было купить более 60 кг мяса, которое необходимо для восстановления его физической силы. Это и является критерием оценки уровня пенсии или зарплаты горняка (печенье «Раффаэлло» для этих целей не подходит). На 120 рублей в месяц прилично жили многие семьи, в том числе и семьи горняков.

15 мая 1990 г. был принят закон СССР «О пенсионном обеспечении в СССР». Согласно этому закону в общий стаж входила любая работа, все виды обучения, служба в армии в двойном размере. Пенсию выплачивали и работающим пенсионерам.

20 ноября 1990 г. был принят закон РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», в соответствии с которым горнякам-подземщикам размер пенсии исчисляли с учётом повышенного коэффициента. Пенсию выплачивали и работающим пенсионерам.

21 июля 1997 г. принят федеральный закон РФ «О порядке исчисления и увеличения государственных пенсий», №113-ФЗ. Согласно этому закону размер пенсии исчисляли с учётом индивидуальных коэффициентов, при этом пенсионеры были разделены на две группы: работающие и не работающие. Работающим пенсионерам выплачивали 50% заработанной ими пенсии!

С 1 января 2002 г. формально начата пенсионная реформа в Российской Федерации: вместо представленных выше двух законов РФ (от 20 ноября 1990 г. и от 21 июля 1997 г.) начали действовать три новых закона, принятые в декабре 2001 года: Закон от 15 декабря 2001 г. №166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», Закон от 15 декабря 2001 г. №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» и Закон от 17 декабря 2001 г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Последним законом определено, что в трудовую пенсию по старости (по возрасту) не входят сроки обучения в училищах, техникумах, в ВУЗах, аспирантуре. Это положение распространяется и на ранее установленные пенсии, т.е. работающим и не работающим в настоящее время пенсионерам нужно доработать ещё несколько лет для того, чтобы получать максимальную пенсию – 75% среднемесячного заработка. Отменены ранее действовавшие Список №1 и Список №2.

Для получения максимального размера пенсии горнякам-подземщикам, как и всем работающим в других отраслях, необходимо иметь стаж работы – 45 календарных лет, в результате пенсия будет составлять в среднем 1900–2000 рублей. При стаже работы 40 календарных лет средний размер пенсии составляет 1650 рублей. Размер пенсии зависит, в основном, от стажа работы, и лишь в некоторой мере – от среднемесячного заработка. Расчёт размера пенсии сложен, но нет понятного всем алгоритма или инструкции по расчёту размеров своих пенсий.

Пенсионеры и работающие не знают целей пенсионной реформы, а авторы реформы по радио и телевидению не могут (или не желают) доходчиво объяснить сущность этой реформы. Не могут также объяснить, почему деньги пенсионного фонда находятся в федеральном бюджете.

Для расчёта размера пенсии необходима дополнительная, ежеквартально меняющаяся информация Госкомстата РФ о среднемесячной зарплате по стране. Расчёт размера пенсии могут производить лишь сотрудники социальной службы с помощью ПЭВМ, но по программным средствам, разработанным в вышестоящем органе социальной службы. В этой связи в настоящее время более 37 млн. пенсионеров страны являются пленниками социальной службы.

С января 2002 г. произведена лишь незначительная индексация базовой и страховой частей пенсии. Реформирование пенсионной системы планируется начать с августа 2003 года. Реформа рассчитана на будущих пенсионеров. В этой связи принятие решения по накопительной части будущей пенсии законодательством возложено на будущих пенсионеров.

Результаты произведённых расчётов показали, что в 1927 г. горнорабочий зарабатывал в месяц 85 червонных рублей 63 коп. Такая сумма зарплаты в тот период времени соответствовала (была эквивалентна) 66.298 граммам золота. Сейчас в России цена 1 грамма золота в среднем составляет 472 рубля, а среднемесячный заработок рабочего по добыче угля в отрасли в 2001 г. составил 4932 руб., т.е. его среднемесячный заработок эквивалентен 10.449 граммам золота. Следовательно, современный рабочий по добыче угля зарабатывает в месяц в 6.34 раза меньше, чем зарабатывал горнорабочий в 1927 году.

На такую зарплату горняк-подземщик семью, состоящую из 3-х иждивенцев и его самого, нормально в материальном отношении обеспечить не может, т.к. «прожиточный минимум» одного человека в стране в среднем составляет 1.5 тыс. руб./мес. (табл. 2) [2].

В таких условиях горняки-подземщики не могут усиленно питаться, активно отдыхать и безопасно работать.

Публикуемые в печати наборы и стоимости «продуктовых корзин», «прожиточные минимумы» – фикции. Термин «фикция» по Далю – вещь или дело мнимое, вымысел, плод воображения, мороки [З].

«Прожиточный минимум» – фикция потому, что при минимальном факторе любой системы наступает конец системы. Человек умирает при минимальном давлении в кровеносной системе, при минимальном пульсе, при минимальном содержании гемоглобина в крови и др. При минимальной скорости останавливаются шахтный подъём и электровоз, падает на землю самолёт, останавливается электричка.

Не произошло существенного увеличения средней зарплаты и средней пенсии по стране и в течение 2002 г., т.е. в начале пенсионной реформы, что подтверждается данными табл. 3.

За годы реформ отрасли (1992–2001) размер среднемесячной зарплаты рабочего по добыче угля на шахтах (табл. 4) увеличен в 29 раз (5017 руб./172 руб.), однако одному рублю июня 1991 года соответствуют около 35 современных рублей, при этом увеличение размера пенсии горняка-подземщика за этот период составило всего около 12 раз (1650 руб. / 140 руб.).

По итогам 2001 г. отношение среднего размера пенсии горняка-подземщика к его среднемесячной зарплате составило 33% (1650 руб./5017 руб.), что соответствует отношению размера средней пенсии к размеру средней зарплаты по стране в 2002 г. (см. табл. 3).

И по уровню зарплаты горняки-подземщики и угольщики в целом в 2001 г. находились на 7-м месте среди ведущих отраслей промышленности России: газовая – 16098 руб., нефтедобывающая – 13963, топливная – 10540, цветных металлов – 8234, нефтеперерабатывающая – 7875, электроэнергетическая – 5738, угольная – 5394 руб.

Таким образом, установлено, что льготное пенсионное обеспечение горняков-подземщиков положениями пенсионного законодательства максимально ограничено и почти не отличается от пенсионного обеспечения работников других отраслей промышленности.

За свой опасный, тяжелый и вредный для здоровья труд под землёй горняки получают необоснованно низкую зарплату. Оклад кандидата наук в научно-исследовательском институте отрасли составляет около 3000 руб. и соответствует окладу почтальона. Но даже если размер зарплаты горняка-подземщика будет относительно высоким, положения пенсионного законодательства не позволяют ему заработать пенсию приличного размера, а это значит, что пенсии в стране не зарабатывают, а ждут сроков их назначения.

Теперь, в идеале, молодому человеку, отслужившему в армии 2 года, поступившему работать в шахту в возрасте 20 лет, необходимо отработать в угольном производстве 45 календарных лет, в том числе 10 лет – на подземных работах, и в возрасте 65 лет он сможет заработать максимальную пенсию. Он может уйти на пенсию и в 50-летнем возрасте, но его пенсия будет не максимальной. Для того, чтобы получить рабочую профессию, например, подземного электрослесаря, или стать руководителем горного производства, необходимо к 65-и годам добавлять сроки обучения в училищах, ВУЗах, аспирантуре, однако осуществить это смогут лишь некоторые, потому что продолжительность жизни горняков-подземщиков составляет в среднем 55–60 лет [4].

В отрасли в настоящее время трудится около 300 тыс. человек, в том числе более 42 тыс. человек пенсионного возраста, при этом в возрастной группе до 30 лет численность работающих составляет всего 21,5% от общей численности персонала отрасли (табл. 5). Этот факт уже оказывает и будет оказывать в перспективе негативное влияние на стабильное развитие отрасли.

Уголь в ТЭБ России по сравнению с природным газом и нефтью находится на подчинённом уровне, а угольная отрасль – непривлекательной по условиям труда и уровням зарплаты и пенсии.

Результаты проведённого анализа показали, что в стране в течение XX века происходило систематическое увеличение зарплаты и совершенствование пенсионного законодательства, при этом суммы зарплаты и пенсий были дифференцированы по тяжести и опасности труда. В начале XXI века положение изменилось. В настоящее время в стране нет простых, всем понятных методов расчёта размеров пенсий и заработной платы на содержание семьи в зависимости от её численности. Зарплату планируют на одного человека, а живут на эту зарплату 3–4 члена семьи.

Другие статьи:  Штраф за переход улицы в неположенном месте

Граждане России не знают, как производят индексацию зарплаты и пенсий в условиях систематического повышения цен и инфляции. У горняков-подземщиков отсутствуют возможности заработать приличную пенсию.

О пенсионном обеспечении горняков и уровне оплаты их труда в стране молчание: молчат профсоюзы, безмолвствуют экономисты, врачи. Как будто и нет проблемы.

Динамика изменения зарплат и пенсий, сложившаяся между ними пропорция, и, наконец, действующая система пенсионного обеспечения в целом, объективно закладывают основы полной нищеты пенсионеров, формируя и наращивая потенциал угроз социальной напряженности в обществе.

1. Для расчёта размера заработной платы главы семьи, работающего в подземных условиях, предлагаем использовать методику, применяемую в зарубежных странах для всех категорий работающих. Установим, например, что семья состоит из 4-х человек. Зарабатывает лишь глава семьи; жена и двое детей – иждивенцы. Основой методики расчёта является стоимость одного обеда одного человека в средней столовой (кафе). Тогда зарплата главы семьи должна составлять где Зп. – зарплата главы семьи, руб.;

С – стоимость одного обеда одного человека – 45 руб.;

3 – число раз приёма пищи в сутки одного человека;

30 – число дней в месяц;

4 – число членов семьи вместе с главой семьи;

2 – примерный коэффициент дополнительных затрат на жилье, одежду, лечение и т.д.

Такой размер среднемесячной зарплаты главы семьи, работающего в подземных условиях, будет соответствовать размеру среднемесячной зарплаты горнорабочего в 1927 г. (4932 · 6.34 = 31269 руб.) и в некоторой мере – современным в стране ценам на товары и услуги.

2. Размер пенсии необходимо исчислять упрощённо, по европейскому принципу: 80% размера среднемесячного заработка за последние 2 года перед уходом на пенсию.

Отметим, что некоторая привилегированная часть пенсионеров страны получает пенсию, исчисленную по этому принципу, т.е. получают заработанную, а не назначенную пенсию.

ЛИТЕРАТУРА:
1. Фомин П.И. Каменноугольная промышленнсть СССР. Часть первая, книга 4, Научно-издательское бюро Донугля. 1929, 241 с.
2. Братищев И.М., Крашенинников С.Н. Регионам России — европейские зарплаты. М., издательский дом «Грааль». 2003, 142 с.
З. Даль В.И. Толковый словарь живого великорусского языка. В четырёх томах. Том четвёртый. М., издательство «Русский язык», 2000.
4. Попов М.В., Попова С.И. Без согласия с законами природы. Уголь, 1996, №12.

Планируется ли повышение пенсии шахтерам в 2018 году

Шахтеры представляют собой категорию работников, относящихся к перечню профессий с вредными условиями трудовой деятельности.

По этой причине Правительство Российской Федерации предусматривает льготы для этих сотрудников.

В 2018 году сокращения перечня льгот для бывших шахтеров не будет, напротив, планируется увеличить соцподдержку этой категории лиц.

Возможность раньше, чем остальные граждане РФ выйти на пенсию — главная привилегия шахтеров.

Это объясняется тем, что условия их труда признаны вредными. Досрочный уход на пенсию регламентируется Законом № 400—ФЗ от 28.12.2013.

Государством гарантирована досрочная пенсия шахтерам, если у них имеется определенное количество стажа работы в шахте.

В законе № 173—ФЗ от 17.12.2001 указано, что досрочное пенсионное обеспечение положено следующим категориям граждан:

  • отработавшим на протяжении 25 лет в угольной промышленности в полную рабочую смену (это должно быть указано в трудовой книжке);
  • сотрудникам горноспасательной службы;
  • добытчикам полезных ископаемых в карьерах;
  • лицам, которые занимаются обустройством коммуникаций и сооружений в шахтах;
  • достигшим возраста выхода на пенсию.

Гражданам, трудовая деятельность которых заключается непосредственно в добыче полезных ископаемых (сланца, руды, шахтерам—уранщикам) и угля пенсионное обеспечение положено уже при двадцати годах стажа на подобных работах.

Достаточно 20 лет стажа для выхода на пенсию следующим категориям работников:

  • горнорабочие в очистном забое;
  • проходчики;
  • машинисты угольных комбайнов;
  • забойщики, которые добывают уголь при помощи отбойных молотков.

Если не отработал 20 или 25 лет шахтером, а пенсионный возраст наступил, то имеющийся стаж (к примеру, 10 лет) исчисляется в льготном порядке.

Видео: «Какой должна быть зарплата шахтёра»

Во сколько лет уходят

Многих интересует информация, во сколько уходят на пенсию шахтеры.

  • Гражданам, которые работают полный рабочий день на работах в открытых и подземных горных участках, а также горноспасателям и тем, кто возводит рудники и шахты независимо от возраста можно уйти на пенсию, если имеется стаж 25 лет.
  • Забойщикам, работающим с отбойными молотками, рабочим очистного горного забоя, машинистам выемочных агрегатов для получения права на пенсионное обеспечение достаточно отработать 20 лет.
  • В трудовой стаж добавляется несчастный случай, если он произошел на производстве. В этом случае возраст работника уменьшается на 1 год (то есть к стажу добавляется 1 год).
  • При проводимых под землей работах происходит уменьшение на десять лет для мужчин и на семь с половиной лет у женщин.

Учеба и воинская служба также входят в льготный шахтерский стаж, что позволяет таким гражданам стать пенсионерами раньше.

Претерпела ли изменения минимальная

В 2018 г. минимальное обеспечение шахтеров зависит от нескольких факторов, основным из которых является прожиточный минимум в конкретном регионе РФ.

Минимальная пенсия в 2018 году в среднем составляет 17 тыс. р., эта сумма варьирует в зависимости от региона проживания пенсионера, так как показатель прожиточного минимума различный в разных регионах.

Планируется ли повышение

Доплата к обеспечению осуществляется через ПФ России и начисляется вместе с пенсией.

Финансирование выплат пенсионерам производится работодателями, которые каждый месяц перечисляют в ПФ средства за сотрудников, работающих во вредных условиях.

В 2018 году увеличение пенсии шахтерам не планируется, но перерасчеты будут сделаны. ПФ России подкорректирует размер доплат, так как изменилась величина взносов, внесенных в ПФР. Повышение производится после подачи гражданином заявления на перерасчет.

Доплата шахтерам к пенсии в 2018 году

Когда выходят на пенсию шахтеры и осуществляется назначение выплат, к ним положена доплата, начисляемая каждый месяц. Многих интересует, как насчитывается в России доплата и ее размер.

Расчет величины доплаты производится посредством умножения величин:

  • суммы средней заработной платы за промежуток времени июль—сентябрь 2001 г.;
  • частного от деления среднемесячной зарплаты за 24 месяца работы во вредных условиях (60 месяцев работы в другой должности) и средней зарплаты по РФ за этот же промежуток времени;
  • частного, полученного при делении средней суммы взносов в ПФ России и общего количества денег в виде доплат к пенсионному обеспечению;
  • коэффициента средних величин выплат работнику.

На ноябрь 2018 г. запланирован пересмотр формулы, в соответствии с которой рассчитывается надбавка к пенсионному обеспечению шахтеров.

Возможно после этого доплату повысят.

Какая будет доплата к шахтерской пенсии, не зависит от величины обеспечения, но утверждается именно к нему.

Факторы, от которых зависит размер пенсионного обеспечения:

  • продолжительность трудовой деятельности в угольно добывающей отрасли;
  • среднемесячная заработная плата бывшего шахтера;
  • перечисленные работодателем взносы в ПФ России.

В случае когда надбавка рассчитывается исходя из размера обеспечения по выслуге лет, ее величина в 2018 г. будет 55%. Если гражданин работает на протяжении одного года сверх требующегося трудового стажа, то к положенной ему сумме добавляется еще один процент (56%).

Начисление процентов сверх 55% продолжается до достижения величины 75%, рассчитываемых из пенсионного обеспечения.

Исключаются из перечня факторов, влияющих на дополнительные выплаты отпуск по уходу за ребенком и больничный.

В сумму среднемесячной заработной платы сотрудника, оформляющего доплату к обеспечению, включается:

  • премии;
  • правительственные денежные вознаграждения.

Особенности оформления

Невозможно начисление доплаты к пенсии шахтерам в 2018 г. по умолчанию.

Чтобы получить деньги гражданин должен написать в ПФ РФ заявление и приложить к нему пакет документации:

  • бумаги, подтверждающие продолжительность трудовой деятельности, в соответствии с которой возможно получение надбавки;
  • документ, содержащий сведения о среднемесячной зарплате за последние 24 месяца.

Интересы пенсионера может представлять представитель, при условии оформления на его имя нотариально заверенной доверенности.

Если в прошлом пенсионер являлся шахтером и у него имеются бумаги, которые подтверждают это, то такой гражданин имеет право на льготы федерального и регионального уровня.

Перечень льгот федерального уровня в 2018 году:

  • медобслуживание в госбольницах для бывшего шахтера будет бесплатным;
  • протезы, изготовленные из недорогих материалов, ставятся бесплатно;
  • в госаптеках осуществляется льготная выдача лекарственных средств (но подобных пунктов в РФ осталось немного, потому такой льготой может воспользоваться ограниченное число пенсионеров).

Зависит ли пенсия от МРОТ? Узнайте здесь.

К региональным льготам относится бесплатный проезд пенсионеров в общественном городском транспорте.

Если гражданин не хочет получать лекарства бесплатно, то он вправе подать в ПФР заявление с просьбой получить эту сумму в денежном эквиваленте.

Льготная медпомощь включает:

  • страхование;
  • бесплатная диагностика;
  • бесплатное протезирование и проверка состояния зубов;
  • бесплатное лечение производственных травм.

Перечень льгот детям шахтеров:

  • бесплатные завтраки в школе дважды в неделю;
  • обеспечение новой школьной формой бесплатно;
  • первоочередной прием в образовательные учреждения.

За стаж или качество проделанной работы шахтеры премируются — производится единовременная выплата один раз в год.

Бывшие шахтеры вправе выбрать ее или надбавку к пенсионному обеспечению.

При получении травмы или установлении инвалидности шахтер вправе получить денежную помощь.

При гибели шахтера члены его семьи имеют право получить следующую помощь:

  • от страховой компании (500 тыс. р.);
  • по льготам в размере один миллион рублей от правительства;
  • предоставляются бесплатные похороны погибшего.

При получении инвалидности шахтер получает право выбрать специальность и учиться бесплатно, чтобы впоследствии работать в другом месте.

После официального присвоения группы инвалидности бывший шахтер получает право на льготы для инвалидов.

Кто выходит на пенсию в 50 лет? Узнайте тут.

Какая пенсия у депутатов? Читайте далее.

Условия начисления выплат

Начисление доплаты к обеспечению базируется на том, что шахтер уже вышел на пенсию, для вернувшегося на работу пенсионера выплата надбавки прекращается. Делается это с первого числа, следующего за трудоустройством месяца.

  • С 1 октября 2018 года на Украине произойдет перерасчет (осовременивание) пенсионного обеспечения. По новой реформе, принятой Верховной Радой 13.07.2017 пенсии будут рассчитываться с применением единого показателя средней заработной платы 3764,4 грн.
  • В РФ в соответствии с Указом № 610 от 09.12.2015 действует «путинская надбавка» к пенсионному обеспечению пожарных, военнослужащих, бывших сотрудников УИС, органов внутренних дел.

С первого февраля 2018 г. величина надбавки составляет 4900 р. в месяц.

Видео: «Выплаты для шахтёров-инвалидов не увеличат»