Приказ о го ичс

Содержание страницы:

Примерная форма приказа о назначении ответственного по делам ГО и ЧС (подготовлено экспертами компании «Гарант»)

[ Полное наименование организации ]

Приказ
о назначении ответственного по делам ГО и ЧС

[ место издания приказа ]

[ число, месяц, год ]

В соответствии с требованиями ФЗ от 12 февраля 1998 г. N 28-ФЗ «О гражданской обороне», ФЗ от 21 декабря 1994 г. N 68-ФЗ «О защите населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера», постановления Правительства РФ от 4 сентября 2003 г. N 547 «О подготовке населения в области защиты от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера» и иных нормативных правовых актов в области ГО и защиты от ЧС и в целях защиты работников от чрезвычайных ситуаций, вызванных авариями, катастрофами, стихийными бедствиями и в условиях военного времени приказываю:

1. Назначить [ должность, Ф. И. О. работника ] ответственным по делам ГО и ЧС.

2. [ Ф. И. О. работника, назначенного ответственным по делам ГО и ЧС ] разработать планирующие документы по ГО и защите работников [ наименование организации ] от ЧС и представить их на утверждение до [ число, месяц, год ].

3. [ Ф. И. О. работника, назначенного ответственным по делам ГО и ЧС ] проходить повышение квалификации в области защиты от чрезвычайных ситуаций [ периодичность ] в [ наименование учебного заведения МЧС России/учреждения повышения квалификации федеральных органов исполнительной власти и организаций/учебно-методического центра по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям субъекта РФ/или на курсах гражданской обороны муниципальных образований ].

С приказом ознакомлен(а):

[ число, месяц, год ]

Актуальная версия заинтересовавшего Вас документа доступна только в коммерческой версии системы ГАРАНТ. Вы можете приобрести документ за 54 рубля или получить полный доступ к системе ГАРАНТ бесплатно на 3 дня.

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Примерная форма приказа о назначении ответственного по делам ГО и ЧС

Разработана: Компания «Гарант», сентябрь 2013 г.

Приказ об организации и ведении гражданской обороны (ГО)

Внимание! Если Вы ничего не увидели, обновите страницу! Возможно формат файла не поддерживается
для отображения в окне просмотра. Материал доступен по кнопке СКАЧАТЬ! (прокрутите вниз)

Эмблемаобъекта экономики____________________________________(наименование вышестоящей организации)____________________________________(наименование объекта экономики)П Р И К А З »___»____________ 20___г. № ____ ____________________________(место издания документа, населённый пункт) Об организации и ведении гражданской обороны на ______________________(наименование объекта экономики) В целях организации и высокой готовности к решению зада

»___»____________ 20___г. № ____

____________________________(место издания документа, населённый пункт)

Об организации и ведении гражданской обороны на ______________________(наименование объекта экономики)

В целях организации и высокой готовности к решению задач гражданской обороны в ________________________________________

(наименование объекта экономики)

Назначить заместителей руководителя гражданской обороны (наименование объекта) в следующем составе:

первый заместитель руководителя гражданской обороны – главный инженер Веденеев В.И. с правом отдавать распоряжения, касающиеся гражданской обороны объекта;

заместитель руководителя гражданской обороны – председатель эвакуационной комиссии (наименование объекта), заместитель директора объекта по эксплуатации Кайгородова А.Т. (заместитель председателя эвакуационной комиссии — заместитель директора объекта по кадрам и режиму – Загретдинова В.В.);

заместитель руководителя гражданской обороны по материально-техническому обеспечению – заместитель директора по хозяйственным и социально-бытовым вопросам Троицкого А.М.;

заместитель руководителя гражданской обороны по инженерному обеспечению, восстановлению и ремонту – заместителя директора по капитальному строительству Филиппову М.О.;

заместитель руководителя гражданской обороны – начальник штаба ГО (наименование объекта) – Титова М.Р. Он имеет право от имени руководителя гражданской обороны (наименование объекта) отдавать распоряжения (приказания) по вопросам ГО и ЧС.

В целях надёжного обеспечения защиты рабочих и служащих от ЧС, повышения устойчивости работы станции, проведения спасательных и других неотложных работ создать:

Штаб гражданской обороны в составе _____ человек:

начальник штаба ГО и ЧС (наименование объекта) – Титов М.Р.;

заместитель начальника штаба по оперативным вопросам – начальник службы контроля и развития производства Загрединов В.В.;

заместитель начальника штаба по разведывательной части – начальник службы ремонта оборудования – Прохорова Н.Н.;

помощник начальника штаба по учебно-боевой подготовке – ст. инспектор по технике безопасности Амельчев В.В.;

оперативное звено в составе 6 человек (ПТО – 5 чел., машбюро – 1 чел.), командир звена Смирнов В.П.;

пост радиационного и химического наблюдения в составе 3-х человек (ХЛ-3), начальник поста – Капустин Г.П.;

кодировщик штаба ГО и ЧС – инженер 1-го отдела Меркулов В.В.

Непосредственное руководство оперативным звеном и постом РХН возложить на начальника службы контроля и развития производства Пронина К.В.

Службы гражданской обороны:

оповещения и связи – начальник СДТУ Иванов В.П., заместитель – Понов В.К.;

медицинская – начальник медпункта (наименование объекта) Корчагин И.М., заместитель – Плющева А.М.;

радиационной и химической защиты – начальник ХЛ Ханафиев З.З., заместитель – Аристов Н.П.;

охраны общественного порядка – начальник караульной службы Григорьев М.С., заместитель – Букатов Т.И.;

противопожарная – начальник НРС Суслов И.Д., заместитель – Яновский П.Р.;

энергоснабжения и светомаскировки – начальник ЭСО Груздев В.А., заместитель – Курочкин Р.О.;

аварийно-техническая – начальник – зам. главного инженера по ремонту Грибов И.П., заместитель – Двуглов Д.Г.;

убежищ и укрытий – начальник ремонтно-строительного участка Ульянов К.М., заместитель – Фамутов А.А.;

инженерного обеспечения – начальник отдела КС Караваев П.Д., заместитель – Анохин Т.Т.;

автотранспортная – начальник АТУ Потапов К.В., заместитель – Сысоев М.А.;

материально-технического обеспечения – начальник отдела МТО Сарин С.В., заместитель Коробов А.Ф.

Гражданские организации (формирования) гражданской обороны (наименование объекта):

звено обеспечения связью пункта управления начальника ГО в составе 4-х человек (СДТУ), командир звена – Злобин К.П.;

два звена линейной связи по 4 человека каждое (СДТУ), командиры звеньев Фомин В.А. и Катков П.М.;

два звена обеспечения связью подвижного пункта управления по 3 человека каждое (СДТУ), командиры звеньев – Акопов О.Г. и Петров Р.М.;

звено оповещения в составе 4-х человек: командир звена – начальник смены (наименование объекта), 2 связиста – ДЭМ ЭЦ и начальник караула команды охраны (наименование объекта). Для обеспечения пункта управления подвижными средствами связи от АТУ выделить два легковых автомобиля со сменными водителями.

два звена общей разведки по 5 человек каждое (ТАИ), командиры звеньев – Щербаков М.Т. и Кижев С.П.;

звено инженерной разведки в составе 6 человек (ТАИ), командир звена – Огнев П.В.;

два звена радиационной и химической разведки по 3 человека каждое (ХЛ), командиры звеньев – Филимонов С.К. и Чижов М.Е.;

пост дозиметрического (химического) контроля в составе 2-х человек (ХЛ), командир поста Кулькова С.И.;

звено специальной обработки в составе 4-х человек (ХЛ), командир звена – Арканов С.К.;

санитарный пост в составе 5 человек (здравпункт), командир поста – Синицина В.К.;

звено обслуживания убежища в составе 7 человек (РСУ – 3 чел., ТМО – 3 чел., РЭО – 1 чел.), командир звена – Ступин И.А.;

эвакуационное звено (управление) – 3 человека, командир звена – Бубенцов К.А.;

противопожарный пост 3 человека (РЭО), командир поста Сергеев К.П.;

два отделения пожаротушения по 5 человек (УРЭО), командиры отделений – Федин К.П. и Лебедев С.Т.;

звено светомаскировки 5 человек (РЭО), командир звена – Иншачин А.В.;

два звена инженерного обеспечения по 5 человек каждое (ТАИ – 3 чел., РСУ – 3 чел., РТМО – 4 чел.), командиры звеньев Демьянов И.С. и Кирилов П.Ф.;

Другие статьи:  Снт как сделать собственность

отряд автотранспортного обеспечения в составе 10 человек (АТУ), командир отряда – Кошелев Р.М.;

группа материально-технического обеспечения и выдачи средств индивидуальной защиты – 6 человек (ОМТС), командир группы – Соболев В.А.;

команда охраны общественного порядка и комендантской службы в составе 30 человек (команда охраны (наименование объекта)), командир команды – Сидоров П.Р. Для обеспечения службы охраны и регулирования движения выделить один автомобиль (АТУ).

спасательная команда в составе 15 человек (РТМО), командир команды – Мамонтов А.О.;

аварийно-техническая команда в составе 50 человек (РТМО), командир команды – Ловцов П.В.

Для оперативного руководства гражданской обороной и производственной деятельностью (наименование объекта) в период введения в военное время готовности ГО «Общая», а также в режиме чрезвычайной ситуации создать боевые расчёты для дежурства на пунктах управления или на рабочих местах в составе двух смен:

Начальник боевого расчёта ПУ – руководитель ГО (наименование объекта) Колосов В.С.

Первый заместитель руководителя ГО – Веденеев В.И.

Заместитель руководителя ГО по инженерному обеспечению ремонту и восстановлению – Филиппова М.О.

Заместитель руководителя ГО по МТО – Троицкий А.М.

Начальник штаба ГО – Титов М.Р.

Начальник службы оповещения и связи – Иванов В.П.

Начальник службы радиационной и химической защиты – Ханафиев З.З.

Начальник службы энергоснабжения и светомаскировки – Груздев В.А.

Начальник противопожарной службы – Суслов И.Д.

Начальник команды охраны общественного порядка и комендантской службы – Григорьев М.С.

Начальник аварийно-технической службы – Грибов И.П.

Начальник службы убежищ и укрытий – Ульянов К.М.

Начальник автотранспортной службы – Потапов К.В.

Начальник медицинской службы – Корчагин И.М.

Начальник службы материально-технического обеспечения – Сарин С.В.

Начальник службы инженерного обеспечения – Караваев П.Д.

Заместитель начальника штаба ГО по разведывательной части – Прохорова Н.Н.

Начальник боевого расчёта ПУ – председатель КЧС – заместитель руководителя ГО – Веденеев В.И.

Заместитель начальника штаба ГО по оперативным вопросам – Загрединов В.В.

Заместитель начальника службы оповещения и связи – Понов В.К.

Заместитель начальника аварийно-технической службы – Двуглов Д.Г.

Заместитель начальника службы радиационной и химической защиты – Аристов Н.П.

Заместитель начальника команды охраны общественного порядка и комендантской службы – Букатов Т.И.

Заместитель начальника инженерной службы – Анохин Т.Т.

Заместитель начальника службы убежищ и укрытий – Фамутов А.А.

Заместитель начальника автотранспортной службы – Сысоев М.А.

Заместитель начальника противопожарной службы – Яновский П.Р.

Заместитель начальника службы энергоснабжения и светомаскировки – Курочкин Р.О.

Заместитель начальника медицинской службы – Плющева А.М.

Заместитель начальника службы материально-технического обеспечения – Коробов А.Ф.

Руководителям структурных подразделений ____________________:

(наименование объекта экономики)

Создать службы гражданской обороны и из числа рабочих и служащих, сформировать на объектах формирования общего назначения и формирования служб гражданской обороны. Состав всех формирований согласно типовому штату, но не более (10-15)% от общего числа рабочих и служащих объекта.

Все формирования с вводом «Общей готовности» Гражданской обороны обеспечить имуществом и приборами разведки в соответствии с табелем оснащения.

Занятия с формированиями проводить по программе специальной подготовки – 15 ч. – 16 ч.

Командирам формирований определить состав учебных групп и согласовать кандидатуры с начальником штаба ГО и ЧС.

Защиту рабочих и служащих объекта от воздействия АХОВ осуществлять укрытием работающей смены в защитных сооружениях с промышленным оборудованием, созданных на территории __________________________________ согласно расчёту укрытия; (наименование объекта экономики)

Защиту рабочих и служащих неработающей смены осуществлять путём рассредоточения в загородную зону (район), с последующей защитой в противорадиационных укрытиях, согласно расчёту укрытия.

Защиту рабочих и служащих на маршрутах их движения в загородную зону и обратно к месту работы, а формирований ГО к очагу массового поражения, осуществлять путём использования рельефа местности с применением индивидуальных средств защиты.

В случае повторных ударов противника защиту формирований ГО во время ведения спасательных и неотложных работ осуществлять путём укрытия в уцелевших защитных сооружениях с применением индивидуальных средств защиты, не допуская облучения личного состава свыше установленных доз. При необходимости проводить частичную или полную санитарную обработку лиц, находившихся в зоне радиоактивного заражения (химического, бактериологического заражения).

При внезапном нападении противника защиту рабочих и служащих работающей смены осуществлять в защитном сооружении на территории ______________________________________________. Рабочие и

(наименование объекта экономики)

служащие отдыхающей смены укрываются в защитных сооружениях по месту нахождения (по месту жительства).

Управление действиями сил гражданской обороны ______________________, организовать:

(наименование объекта экономики)

На территории ________________________ с пункта управления – убежище под АБК. (наименование объекта экономики)

На маршруте движения рабочих и служащих в загородную зону, в район рассредоточения, а также при выдвижении сил гражданской обороны в очаг массового поражения – с подвижного пункта управления.

В загородной зоне, в районе рассредоточения с пункта управления, расположенного в __________________________________________________.

(наименование объекта экономики)

Для обеспечения непрерывного управления силами гражданской обороны в период перехода в «Общую готовность» развернуть два пункта управления, один – на территории ___________________________________ в(наименование объекта экономики)

убежище под АБК. Второй – в загородной зоне, районе рассредоточения рабочих и служащих – ______________________________________________.

(наименование объекта экономики)

Сформировать и подготовить к работе на пункте управления гражданской обороны ______________________ два боевых расчёта и один

(наименование объекта экономики)

расчёт для подвижного пункта управления.

В период угрозы воздействия противника и в военное время боевым расчётам нести дежурство на пунктах управления круглосуточно в две (три) смены.

На пункте управления иметь радио- и проводную связь с вышестоящим постоянно действующим органом ГО и ЧС (управление ГО и ЧС города и отделом ГО и ЧС (вышестоящей организации)), ведомством, командирами формирований и соседями. Для связи с вышестоящим органом ГО и ЧС, ведомством (Министерством, вышестоящим АО) применять проводную и радио связь. С командирами формирований связь осуществлять при помощи радиостанции. Проводную связь с командирами отрядов и начальниками цехов осуществлять по существующим линиям связи. Сигнал выхода на связь – 535.

Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на начальника штаба по делам ГО _______________________________________.

(наименование объекта экономики)

Приказ объявить заместителям руководителя ГО, всему составу штаба ГО, начальникам служб _______________________________________.

(наименование объекта экономики)

Руководитель – начальник гражданской обороны

Приказ о назначении ответственного по ГОиЧС

День добрый граждане товарищи.
Кто уже ведет ГОиЧС у себя в организации, оцените пожалуйста приказ о назначении:

ПРИКАЗ
«О назначении ответственного лица, уполномоченного на решение задач в области гражданской обороны и защите от чрезвычайных ситуаций»

В связи с требованиями постановления Правительства РФ от 10 июля 1999 г. № 782 «О создании (назначении) в организациях структурных подразделений (работников), уполномоченных на решение задач в области гражданской обороны», пункта 7 Приказа МЧС России от 31 июля 2006 г. № 440 «Об утверждении положения об уполномоченных на решение задач в области гражданской обороны структурных подразделениях (работниках) организаций»,

ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Назначить ответственным работником, уполномоченным на решение задач в области гражданской обороны и защиты от чрезвычайных ситуаций, специалиста по ОТ Иванова Ивана Ивановича.
2. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.

Генеральный Петров. П.П.
С приказом ознакомлен: 01.07.2017г. Иванов И.И.

Организация без категории. Организация не работает в военное время. Организация численностью до 200 чел. Единицу в штатное расписание не вводим, работа будет по совмещению. С УЦ заключил договор на обучение по ГОиЧС директора и СОТа. Закупаем журнал регистрации вводного инструктажа по ГОиЧС. Разрабатываем программу и инструкцию вводного инструктажа по ГОиЧС. Пишем отдельный приказ «Об организации проведения вводного инструктажа по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям»:

ПРИКАЗ
«Об организации проведения вводного инструктажа по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям»

В целях реализации требований Положения об организации обучения населения в области гражданской обороны
(утв. постановлением Правительства РФ от 2 ноября 2000 г. N 841),

ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Назначить специалиста по охране труда лицом, ответственным за проведение вводного инструктажа по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям (далее ГО и ЧС).
2. Утвердить Программу вводного инструктажа по ГО и ЧС согласно Приложению №1.
3. Утвердить Инструкцию для проведения вводного инструктажа по ГО и ЧС согласно Приложению №2.
4. Утвердить форму Журнала регистрации вводного инструктажа по ГО и ЧС согласно Приложению №3.
5. Уполномоченному ( или лучше прописать СОТу ?? ) проводить вводный инструктаж по ГО и ЧС по утверждённой Программе и Инструкции с вновь принятыми работниками ООО «. » в течении первого месяца их работы.
6. Регистрировать проведение ВИ по ГО и ЧС в Журнале регистрации ВИ по ГО и ЧС с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего.
7. Уполномоченному по делам ГО и ЧС, в своей работе, руководствоваться Положением об организации обучения населения в области ГО, утв. и другими действующими нормативными правовыми актами в области ГО и ЧС.
8. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Другие статьи:  Полномочия сельского поселения в области пожарной безопасности

Требований к журналу регистрации ВИ нет, поэтому я беру наш журнал регистрации ВИ по ОТ, переклеиваю обложку, замазываю на первом листе (приложение 90-го ГОСТа), прошнуровываю, скрепляю, подписываю, готово!
С постоянными работниками провожу ВИ после прохождения обучения в УЦ и получения удостоверения. С временными работниками уже не провожу. С 2018-го года как и положено действую как при обычном ВИ.
Вроде ничего не упустил. Как у Вас в организациях проходит назначение отв. и проведение ВИ.

ГО и ЧС на предприятии – с чего начать 2018

В последнее время был принят ряд нормативных актов, ужесточивших требования по ГО и ЧС на предприятии. С чего начать эту работу и как подготовить необходимые документы – расскажем в статье. Скачайте образец схемы оповещения персонала.

ГО и ЧС в организации: с чего начать работу

Прежде чем приступать к организации системы гражданской обороны, нужно определиться со статусом предприятия. Так, если имеется мобилизационное задание, которое назначают региональные власти и МЧС, либо есть высокий риск возникновения внештатных ситуаций, либо уникальный культурный статус, такой организации присваивают категорию по гражданской обороне. Это может быть категория особой важности, 1-я или 2-я категория. Каждая из них предъявляет повышенные требования к режиму работы предприятия.

Скачать документы из статьи:

Если вышеперечисленных признаков нет, то предприятие относят к некатегорированным, что, впрочем, не намного облегчает задачу его руководства. В любом случае придется подготовить документы по ГО и ЧС, разработать схему оповещения при ЧС в организации, проводить инструктажи сотрудников и установить стенды. Но обо всем по порядку.

Закон гласит, что все вопросы, относящиеся к данной сфере, входят в зону ответственности главного руководителя и его заместителя. При чрезвычайной ситуации одно из этих лиц становится начальником штаба гражданской обороны, принимает решения, издает приказы, организует все необходимые мероприятия.

Кто должен заниматься гражданской обороной в организации, которой присвоена категория? Разумеется, также ее руководитель, но помимо основных обязанностей (о них – ниже) ему надо будет позаботиться о создании спасательной службы быстрого реагирования. Следует отметить, что эти обязанности в крупных компаниях руководитель может делегировать ответственному сотруднику, назначенному приказом.

С чего начать работу по ГО и ЧС в организации? С этим вопросом следует обратиться в письменном виде в орган, отвечающий за гражданскую оборону в вашем муниципальном образовании. В ответ на запрос эти органы предъявляют требования по ГО и ЧС к организациям.

Также необходимо подготовить список группы по обучению. В нее обязательно должны входить: директор, специалист по ГО и ЧС в организации, члены штаба и члены эвакуационной комиссии.

Когда придет ответ на запрос, можно приступать к созданию плана по гражданской обороне, плана выполнения действий и плана проведения предстоящих мероприятий. Таков, вкратце, ответ на вопрос – с чего начать.

Татьяна Чиркина — Главный редактор сайта Trudohrana.ru

Скачайте образцы нужных документов, которые подготовили для вас наши эксперты:

Требования по ГО и ЧС к организациям

Федеральный закон от 21.12.1994 № 68-ФЗ «О защите населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера», который в настоящий момент действует в редакции от 23.06.2016, обязывает организации к следующему:

  • планировать и принимать меры по защите сотрудников от чрезвычайных ситуаций;
  • планировать и устраивать мероприятия для повышения устойчивости работы в случае ЧС;
  • обеспечивать создание и поддержание в полной готовности сил и средств предупреждения и ликвидации чрезвычайной ситуации, а также теоретическую и практическую подготовку сотрудников (инструктажи, специальные курсы, учения и тренировочные мероприятия);
  • создавать и поддерживать в постоянной готовности системы оповещения о ЧС;
  • руководствуясь планами действий по предупреждению и ликвидации последствий, обеспечивать проведение аварийно-спасательных и других работ на предприятии;
  • финансировать мероприятия по защите работников от чрезвычайных ситуациях;
  • обеспечить создание финансовых и материальных резервов для ликвидации последствий;
  • обеспечивать работников информацией о защите населения и территорий от ЧС, а также оповещать об угрозе их возникновения или о возникновении;
  • оказывать содействие федеральным органам, осуществляющим защиту населения и территорий от ЧС, в деле установки средств оповещения, распространения информации и так далее.

При угрозе возникновения или возникновении чрезвычайной ситуации на территории организации ее руководителю вменяется в обязанность:

  • ввести режим повышенной готовности;
  • проинформировать о ситуации органы управления и силы единой государственной системы предупреждения и ликвидации последствий;
  • принять решение об установлении уровня реагирования и других мер с целью защиты от чрезвычайной ситуации своих сотрудников и других лиц на территории организации.

Программа курсового обучения работников в области гражданской обороны и защиты от чрезвычайных ситуаций

Руководитель предприятия и назначенный им руководитель по ГО и ЧС несут ответственность за проведение всех мероприятий по предотвращению и ликвидации последствий чрезвычайной ситуации.

В требования по ГО и ЧС для предприятий численностью до 50 человек не входит создание материальных резервов, системы оповещения о чрезвычайной ситуации, также не нужно разрабатывать план ликвидации аварий.

Стенды по ГО и ЧС (стенды по гражданской обороне)

Для обеспечения эффективной работы по гражданской обороне важную роль играют учебно-тематические стенды. Их задача – наглядно продемонстрировать сотрудникам, как вести себя в чрезвычайных условиях, а как – в повседневной жизни, чтобы не допустить возникновения такой ситуации.

Уголок по ГО и ЧС в организации

Место размещения стендов принято называть уголком по гражданской обороне в организации. Строгих требований к его оформлению нет. Тем не менее, сами стенды должны быть понятными, содержать актуальную информацию, а уголок в целом рекомендуется составлять из 8 основных разделов:

  • Готовые решения по действующему законодательству
  • Более 3 000 заполненных шаблонов
  • Возможность задать вопрос в экспертную поддержку

Схема оповещения сотрудников в случае чрезвычайной ситуации

Так как залог благоприятного исхода при ЧС – это быстрота реакции и координация действий, то жизненно необходимой становится разработка схемы оповещения. Какого-то единого образца такого документа не существует, поскольку у каждого предприятия своя структура и особенности режима работы. Ниже мы привели примерную схему оповещения сотрудников в случае чрезвычайной ситуации для предприятия.

Скачайте документы из статьи:

Какие документы по ГО и ЧС должны быть в организации

Итак, какие документы по ГО и ЧС должны быть на предприятии, чтобы при проверке МЧС инспектору было не к чему придраться? Их перечень может сильно отличаться в зависимости от рода деятельности предприятия.

Приведем примерный и наиболее распространенный список:

  • План действий по предупреждению и ликвидации различных ЧС.
  • План гражданской обороны, дополненный подробными приложениями.
  • План запланированных мероприятий для обеспечения противопожарной безопасности на текущий год.
  • Приказ о создании ГО на предприятии и назначение ответственных по этому вопросу.
  • Разработка перечня должностных обязанностей лица, ответственного за ГО на коммерческом предприятии.
  • Схема системы оповещения гражданского населения о чрезвычайной ситуации.
  • Точный расчет имеющегося в наличии обеспечения и документы по выдачи средств защиты для ГО в организации со штатом до 50 человек.
  • Документы по созданию нештатных специальных аварийно-спасательных формирований.
  • Документы по вопросам обеспечения бесперебойного функционирования предприятия.
  • Документы, касающиеся проведения необходимых эвакуационных мероприятий.
  • Документы по обучению сотрудников действиям в случае ЧС.
  • Вся необходимая документация по противопожарным мероприятиям.
  • Документы по формированию дежурной диспетчерской службы в организации.

Приказ о назначении уполномоченного по ГО и ЧС в организации и Положение о штабе ГО и ЧС

style=»display:block»
data-ad-client=»ca-pub-5367705517370237″
data-ad-slot=»4667332581″
data-ad-format=»auto»>

Здравствуйте! На связи с вами Владимир Раичев и речь в нашей сегодняшней публикации пойдет о назначении уполномоченного на решение задач в области ГО и ЧС в организации.

Постараюсь сегодня максимально кратко изложить что, зачем и для чего вообще нужно. Давайте начнем вот с чего: в каждой организации должна вестись работа по ГО и ЧС, даже если объект в случае ЧС или военных действий прекращает свою работу, все равно работа по ГО и ЧС ведется, планируются и выполняются мероприятия по защите персонала. С целью выполнения этой работы по ГО и ЧС на предприятиях назначается уполномоченный на решение задач в области ГО и ЧС.

Другие статьи:  Что могут сделать судебные приставы если нет имущества и прописки

В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 10 июля 1999 г. N 782 «О создании (назначении) в организациях структурных подразделений (работников), уполномоченных на решение задач в области гражданской обороны» (с изменениями и дополнениями) количество работников по гражданской обороне определяется исходя из следующих норм:

а) в организациях, отнесенных в установленном порядке к категориям по гражданской обороне, с количеством работников до 500 человек — 1 освобожденный работник, от 500 до 2000 человек — 2 — 3 освобожденных работника, от 2000 до 5000 человек — 3 — 4 освобожденных работника, свыше 5000 человек — 5 — 6 освобожденных работников;

б) в организациях, не отнесенных к категориям по гражданской обороне, с количеством работников свыше 200 человек — 1 освобожденный работник;

style=»display:block; text-align:center;»
data-ad-layout=»in-article»
data-ad-format=»fluid»
data-ad-client=»ca-pub-5367705517370237″
data-ad-slot=»6305693799″>

в) в организациях, не отнесенных к категориям по гражданской обороне, с количеством работников до 200 человек — работа по гражданской обороне может выполняться в установленном порядке по совместительству одним из работников организации.

Другими словами, если в организации количество работников свыше 200 человек, то назначается один освобожденный работник для выполнения мероприятий по ГО и ЧС.

Не забывайте о том, что сотрудник, уполномоченный на решение задач в области ГО и ЧС должен иметь соответствующую подготовку

В приложении вы найдете приказ о назначении уполномоченного на решение задач в области ГО и ЧС, а также положение о штабе ГО и ЧС в образовательной организации. В принципе, эти документы актуальны не только для образовательных организаций. Этот шаблон необходимо заполнить, подставив данные для своей организации, распечатать, подписать у руководителя и поставить печать. И в принципе можно подшивать в папку документов по ГО и ЧС. Пользуйтесь на здоровье. В следующих публикациях мы с вами продолжим комплектовать папки с документацией по ГО и ЧС, рекомендую вам подписаться на обновления моего блога, чтобы не пропустить что-то важное. С перечнем документов по ГО и ЧС в школе вы можете познакомиться здесь.

style=»display:block; text-align:center;»
data-ad-layout=»in-article»
data-ad-format=»fluid»
data-ad-client=»ca-pub-5367705517370237″
data-ad-slot=»6305693799″>

Образец приказа о проведении вводного инструктажа по гражданской обороне

Со 2 мая 2017 года на каждом предприятии (ИП) должен быть издан приказ о вводном инструктаже. О требованиях закона к этому документу и его содержании – в нашем обзоре.

Как оформить соблюдение новых требований

Одно из основных нововведений законодательства в сфере гражданской обороны – это обязанность всех работодателей с 02.05.2017 проводить для новых сотрудников вводный инструктаж по ГО. Это необходимо делать в течение первого месяца работы новичка (подп. «г» п. 5 Положения об организации обучения населения в области ГО, утв. постановлением Правительства РФ от 02.11.2000 № 841).

Кроме того, необходимо предпринять ещё ряд действий. А именно:

  • разработать программу проведения вводного инструктажа по ГО;
  • планировать и проводить учения и тренировки в рамках гражданской обороны с персоналом в целом.

Перечисленные новые требования неизбежно обязывают руководство любой организации (ИП) издать приказ о проведении вводного инструктажа.

Действующее законодательство, а также Министерство по чрезвычайным ситуациям (МЧС), никаких общих или специальных требований к приказу о вводном инструктаже по ГО не предъявляет. Его рекомендованного образца тоже не существует.

Таким образом, форму, структуру и содержание приказа о вводном инструктаже по гражданской обороне каждое предприятие (ИП) определяет самостоятельно. Хотя не исключено, что в ближайшем будущем МЧС выпустит ориентировочный образец приказа о вводном инструктаже.

Нужно ли издавать приказ о назначении вводного инструктажа по ГО каждый раз при взятии на работу нового сотрудника? Скорее всего, нет. Дело в том, что для цели фиксации каждого факта проведения такого инструктажа надо использовать совсем другой документ – специальный журнал регистрации.

Ответственный за инструктаж

На практике необязательно выпускать отдельный приказ о назначении ответственного за вводный инструктаж по ГО. Такое распоряжение можно вполне сделать и в рамках общего по предприятию приказа о назначении проведения вводного инструктажа по гражданской обороне. По сути, этот документ имеет статус локального нормативного акта, обязательного для каждого сотрудника.

Разумеется, ничто не мешает издать отдельный приказ о возложении обязанностей проведения вводного инструктажа на конкретного специалиста предприятия, который компетентен в подобных вопросах.

На практике может так случиться, что ответственного за ГО и ЧС надо отстранить от работы. Например, в связи с тем, что он не обновил свои знания в данной сфере (раз в 5 лет он должен повышать квалификацию или проходить курс обучения; если назначен впервые – в течение первого года работы). Тогда издают приказ о возложении обязанностей по вводному инструктажу на другого сотрудника, который удовлетворяет требованиям закона.

Программа и журнал инструктажа

Кроме того, будет логично, если приказ о введении вводного инструктажа попутно утвердит:

  • разработанную для данной организации программу вводного инструктажа по ГО и ЧС (пустить как приложение к приказу);
  • форму журнала регистрации вводного инструктажа по ГО и ЧС (в приложении к приказу) и кто его ведёт.

Далее показан образец приказа о проведении вводного инструктажа по гражданской обороне, который должен быть принят каждым работодателем:

На основании постановления Правительства России от 19 апреля 2017 года № 470 приказ о вводном инструктаже должен с 02.05.2017 появиться у каждого работодателя. Правда, не советуем бездумно копировать наш образец. Постарайтесь приспособить его под особенности вашей организации, её управленческой и штатной структуры.

Приказ об организации ГО и назначении должностных лиц

Доброго времени суток.

Готовлю текст приказа по введению ГО в организации, хочу назначить около 15 уполномоченных в нем же (по 1 на каждом объекте). Прошу оценить текст и внести предложения и правки.

Доброго времени суток, коллеги.
Вот сейчас такой набор документов. Нужно ещё, как минимум, назначит ответственных по другим объектам организации. Хотел спросить, можно ли вообще «ответственных за ГО ЧС» назначать на объектах при 1 уполномоченном по организации или надо 10 уполномоченных назначать? Можно ли это всё делать одним приказом.

Также прошу конструктивной критики по прикреплённым документам и по тем, которых не хватает. Организация прекращает деятельность в военное время и не категоризированна.

  • 01 Приказ об организации работы по ГО ЧС.docx (16.12 КБ)
  • Вводный инструктаж по ГО и ЧС.docx (298.99 КБ)
  • Журнал регистрации вводного инструктажа по ГО ЧС.docx (71.59 КБ)
  • 02 Приказ о назначении ответственного за ГО и ЧС.doc (26.5 КБ)
  • Должностная инструкция работника уполномоченного на решение задач в области ГО.docx (21.53 КБ)
  • 03 Приказ о введении в действие о введении в действие инструкции для лица, уполномоченного на решение задач в области ГО.docx (31.8 КБ)

4. Ответственность
Уполномоченный работник по ГО несет ответственность за:
1. своевременное и качественное осуществление возложенных на него должностных обязанностей;
2. своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений руководства, нормативно-правовых актов по своей деятельности;
3. соблюдение правил внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности;
4. ведение документации, предусмотренной действующими нормативно-правовыми актами;
5. соблюдение исполнительской дисциплины и выполнение должностных обязанностей подчиненными ему работниками (при их наличии);
6. оперативное принятие мер, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и иных правил, создающих угрозу деятельности организации, его работникам и иным лицам.

У Вас получилось, что работника привлекают к ответственности за своевременное и качественное выполнение работы и соблюдение ПВТР. Это неправильно, на мой взгляд.
Технику безопасности замените на охрану труда, а противопожарную безопасность на пожарную безопасность.
В приказах некоторые формулировки не совсем корректные, и тавтология есть. Я бы переделала его с учётом, что ответственных назначают, а обязанности возлагают (предложения курсивом выделила).

А чем Вам не нравятся формулировки, которые уже есть в НПА? Зачем их менять и выдумывать новые? Нет в НПА требования проводить вводный инструктаж с сотрудниками, только с работниками, и не трудоустроенными, а принятыми на работу. Зачем учёт проводить и при этом ещё вести?
И ещё непонятно с датой. Это приказ задним числом будет?