Приказ 2700 о денежном довольствии

Содержание страницы:

Приказ Министра обороны РФ от 31 января 2018 г. № 47 “О внесении изменений в Порядок обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, утвержденный приказом Министра обороны Российской Федерации от 30 декабря 2011 г. № 2700 «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации»

1. Внести изменения в Порядок обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, утвержденный приказом Министра обороны Российской Федерации от 30 декабря 2011 г. № 2700 «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации» (далее — Порядок) (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 12 мая 2012 г., регистрационный № 24125) (с изменениями, внесенными приказами Министра обороны Российской Федерации от 2 июня 2014 г. № 391 «О внесении изменений в Порядок обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, утвержденный приказом Министра обороны Российской Федерации от 30 декабря 2011 г. № 2700» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 11 августа 2014 г., регистрационный № 33536), от 18 октября 2016 г. № 674 «О внесении изменений в Порядок обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, утвержденный приказом Министра обороны Российской Федерации от 30 декабря 2011 г. № 2700 «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 9 ноября 2016 г., регистрационный № 44272) и от 24 октября 2017 г. № 639 «О внесении изменений в Порядок обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, утвержденный приказом Министра обороны Российской Федерации от 30 декабря 2011 г. № 2700 «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 16 ноября 2017 г., регистрационный № 48914), согласно Перечню (приложение к настоящему приказу).

2. Заместителям Министра обороны Российской Федерации, главнокомандующим видами Вооруженных Сил Российской Федерации, командующим войсками военных округов, Северным флотом, родами войск Вооруженных Сил Российской Федерации, руководителям центральных органов военного управления, командующим объединениями, командирам соединений и воинских частей, начальникам (руководителям) организаций Вооруженных Сил Российской Федерации обеспечить с 1 января 2018 г. выплату окладов денежного содержания военнослужащим в соответствии с пунктом 34 Порядка и приложениями № 2-4 к нему с учетом изменений, предусмотренных настоящим приказом.

Зарегистрировано в Минюсте РФ 28 февраля 2018 г.
Регистрационный № 50178

Приложение
к приказу Министра обороны
Российской Федерации
от 31 января 2018 г. № 47

Перечень
изменений, вносимых в Порядок обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, утвержденный приказом Министра обороны Российской Федерации от 30 декабря 2011 г. № 2700

В Порядке обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации (приложение к приказу):

1. Пункт 8 изложить в следующей редакции:

«8. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту (далее в настоящем разделе — военнослужащие), оклады по воинским званиям выплачиваются в размерах, установленных постановлениями Правительства Российской Федерации от 5 декабря 2011 г. № 992 «Об установлении окладов денежного содержания военнослужащих, проходящих военную службу по контракту»* и от 21 декабря 2017 г. № 1598 «О повышении денежного довольствия военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти»**.

Справочно: размеры указанных окладов приведены в приложении № 2 к настоящему Порядку.»;

сноску «*» изложить в следующей редакции:

«* Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, № 50, ст. 7381; 2017, № 21, ст. 3024.»;

сноску «**» изложить в следующей редакции:

«** Официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru, 26.12.2017, № 0001201712260047.».

2. В пункте 14 слова «постановлением Правительства Российской Федерации от 5 декабря 2011 г. № 992 «Об установлении окладов денежного содержания военнослужащих, проходящих военную службу по контракту» заменить словами «постановлениями Правительства Российской Федерации от 5 декабря 2011 г. № 992 «Об установлении окладов денежного содержания военнослужащих, проходящих военную службу по контракту», от 21 декабря 2017 г. № 1598 «О повышении денежного довольствия военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти».

а) абзац первый изложить в следующей редакции:

«22. Военнослужащим, проходящим военную службу по призыву (далее в настоящем разделе — военнослужащие), оклады по воинским должностям выплачиваются в размерах, установленных постановлениями Правительства Российской Федерации от 21 декабря 2011 г. № 1072 «О денежном довольствии военнослужащих, проходящих военную службу по призыву» и от 21 декабря 2017 г. № 1598 «О повышении денежного довольствия военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти», в зависимости от тарифных разрядов, установленных по занимаемым воинским должностям*.»;

б) сноску «*» к нему после слов «ст. 117» дополнить словами «; 2016, №43, ст. 6027.».

4. Сноску «**» к пункту 26 изложить в следующей редакции:

«** Постановления Правительства Российской Федерации от 21 декабря 2011 г. № 1072 «О денежном довольствии военнослужащих, проходящих военную службу по призыву» и от 21 декабря 2017 г. № 1598 «О повышении денежного довольствия военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти».».

5. В сноске «***» к пункту 28 слова «и от 21 декабря 2011 г. № 1072 «О денежном довольствии военнослужащих, проходящих военную службу по призыву» заменить словами «, от 21 декабря 2011 г. № 1072 «О денежном довольствии военнослужащих, проходящих военную службу по призыву» и от 21 декабря 2017 г. № 1598 «О повышении денежного довольствия военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти».».

6. В абзаце втором пункта 34 слова «7000 рублей» заменить словами «7280 рублей».

7. Приложение № 2 к Порядку изложить в следующей редакции:

«Приложение № 2
к Порядку (пп. 8, 183)

Такая ситуация не выплачивают процентную надбавку 20% по приказу 2700. Только одни обещания и ком роты и командира бригады и кадров. Могу я обратиться в прокуратуру?

Вам необходимо, прежде всего, уточнить в кадровом отделении о наличии приказа, на основании которого вам положена данная надбавка (я так понимаю, «экипаж»). Если приказ есть, то вам сперва необходимо рапортом по команде доложить о недополученном жаловании с приложением расчетных листков, а потом вы имеете полное право на обращение в органы военной прокуратуры.

Пожалуйста положена ли надбавка приказа 2700 пункт д) в экипажах штатной боевой (специальной) техники на гусеничном и колесном шасси, а также инструкторского состава учебных воинских частей и подразделений, входящим в расчеты экипажей техники на гусеничном и колесном шасси и занимающимся обучением вождению на этих боевых (специальных) машинах; инструктору по вождению в учебной части.

ДОБРОЕ ВРЕМЯ СУТОК Я советую ВАМ обратиться в ВАШУ фин часть — надбавка естественно положена, должны выплачивать УДАЧИ ВАМ, И ВСЕГО ХОРОШЕГО

Выплачивается ли пособие военнослужащему если он женится согласно приказа МО РФ 2700 и сколько окладов?

Выплачивается ли пособие военнослужащему если он женится согласно приказа МО РФ 2700 и сколько окладов? Здравствуйте. Нет, эти выплаты отменены, к сожалению.

Скажите пожалуйста как должны платить за несение боевого дежурства по приказу министра обороны 2700 пункту 53 г. У нас в части платят только тем кто заступает на боевое дежурство на сутки. А тем кто заступает на 12 и на 8 часов в выплате отказывают. Правомерно ли это?

Юрий,Постановлением Правительства Российской Федерации от 21 декабря 2011 года № 1073 «О порядке выплаты ежемесячной надбавки за особые условия военной службы военнослужащим, проходящим военную службу по контракту» и упомянутым вами приказом министра обороны Российской Федерации от 30 декабря 2011 года № 2700 «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооружённых Сил Российской Федерации» установлен перечень особых условий военной службы, при наличии которых предусмотрена выплата ежемесячной надбавки. К числу таковых особых условий отнесено несение боевого дежурства (дежурства в дежурных боевых сменах). Несение караульной службы, хотя и является выполнением боевой задачи, к боевому дежурству не относится. Военнослужащим, назначенным для несения караульной службы, выплачивалось денежное вознаграждение на основании приказа министра обороны Российской Федерации от 15 июля 1994 года № 224 «О материальном стимулировании военнослужащих за несение караульной службы», который приказом министра обороны Российской Федерации от 10 апреля 2013 года № 267 отменён. С учётом вышеизложенного вы не вправе претендовать на выплату соответствующей надбавки. Однако за исполнение обязанностей сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени вы имеете право на компенсацию в виде дополнительных суток отдыха, которые по вашему желанию могут быть присоединены к основному отпуску.

Будет ли ваплачиваться премия по приказу МО РФ№2700, если имеется неснятое дисциплинарное взыскание? Абсолютный запрет не нашла, п.80 говорит, что конкретный размер определяет командир. Значит ли это, что премия может выплачиваться в таких случаях? Спасибо.

Мне, рядовому к/с в 2015 г. заплатили по 1010 приказу 2700 рублей без учёта вычета налога. Какие коэффициенты и какое основание возможно для ТАКОЙ выплаты?

Здравствуйте!Выплата производится на основании решения КЧ в пределах бюджетных ассигнований.

Консультация юриста по телефону: 8800 505 9111. Звонок бесплатный.

По последним изменениям в приказе МО 2700 я получаю 5% надбавку за особые условия службы (управление личным составом) так как наименования моей должности (начальник расчета) нет в перечне должностей. В технической документации моя должность прописана как командир машины, кем по сути и являюсь. Согласно перечня командир машины получает 20% надбавку. Могу ли я претендовать на эту надбавку?

Техническая документация не является основанием для начисления надбавки Чтобы ваам получать надбавку 20% пишите рапорт чтобы устранили несоответствии по вашей должности чтобы официально ваша должность значилась не начальник расчета а командир машины

Военнослужащий увольняюсь в 2015 году. Приказ МО РФ 2700 гласит пр увольнении военнослужащего прослужившего 20 лет и более ему положено единовременное пособие-7 окладов денежного содержания. Мой вопрос. Что входит в оклады денежного содержания? Должностной оклад +звание? Или месячное денежное содержание военнослужащего. Служу на Камчатке, календарная выслуга 34 года, льготная 73 года подполковник, летчик-снайпер, командир отряда ОУС платили 90% ,секретку 10% районный коэффициент 1,6, 80% удаленность.

Денежное довольствие военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, состоит из месячного оклада в соответствии с присвоенным воинским званием (далее — оклад по воинскому званию) и месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должностью (далее — оклад по воинской должности), которые составляют оклад месячного денежного содержания военнослужащего (далее — оклад денежного содержания). Основание: часть 2 ст. 2 ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих. » Другими словами: вам выплатят по 7 окладов по званию и должности.

Части 2 и 3 ст. 2 Федерального закона от 7 ноября 2011 г. № 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» устанавливают: Денежное довольствие военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, состоит из месячного оклада в соответствии с присвоенным воинским званием (далее — оклад по воинскому званию) и месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должностью (далее — оклад по воинской должности), которые составляют оклад месячного денежного содержания военнослужащего (далее — оклад денежного содержания), и из ежемесячных и иных дополнительных выплат (далее — дополнительные выплаты). Денежное довольствие военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, состоит из оклада по воинской должности и дополнительных выплат. Исходите из этих определений. Получается, звание+должность.

Абзац из пункта 53 (Д) Приказа Министра обороны Российской Федерации № 2700 от 30 декабря 2011 г. Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации гласит на воинских должностях руководителей, командиров (начальников) воинских частей, учреждений и подразделений Вооруженных Сил и их структурных подразделений, а также на воинских должностях, исполнение обязанностей по которым связано с руководством подразделениями; вопрос: если моя должность называется НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛЕНИЯ РЛР попадается ли данная выплата под этот пункт?

Нет, не попадает. Отделение и Подразделение это абсолютно разные вещи.

Военнослужащему по приказу 2700 минобороны производятся выплаты за особые условия службы (ОУС) , за риск, ежемесячная премия. Северная надбавка и районный коэффициент на ОУС накручивается, а на риск и премию нет. Почему не считается северная надбавка и районный коэффициент на риск и премию?

В состав денежного довольствия, на которое начисляются коэффициенты, входят: оклад по воинскому званию; оклад по воинской должности; ежемесячная надбавка за выслугу лет; ежемесячная надбавка за классную квалификацию (квалификационную категорию); ежемесячная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну; ежемесячная надбавка за особые условия военной службы.

Я служу по контракту в Республике Крым. Исходя из приказа 2700 мо рф меня лишили премии за июль за неудовлетворительно по физической подготовке, больше зачеты по физо не принимали, но премии опять лишили. Дисциплинарной изысканий нет. неправомерным ли действия командования части?

НЕТ, действия командования не правомерны. Жалуйтесь в военную прокуратуру

По приказу №2700 мужу начислялся ОУС-20% за наличие личного состава и 30 % за боевое дежерство. Начисления проходили весь 2012 год. С 2013 года ОУС начали высчитывать за прошлый год. В январе высчитали за декабрь и ноябрь, в феврале — за октябрь и сентябрь. И одновременно перестали начислять за 2013 год. На боевое дежурство муж как заступал так и заступает, личный состав ни кто не забирал. Скажите пожалуйста, каков срок исковой давности, чтоб можно было подать в суд на ЕРЦ. Прокуратура отказалась заниматься этим делом. Кто то говорит, что три года, а кто три месяца.

Лариса! Как рассматривать, и как аргументировать. Если три месяца прошли пишите в иске «Оспариваемые мною действия совершены не в порядке осуществления административно-властных полномочий, а в процессе осуществления иной деятельности, основанной на равенстве участников правоотношений, рассмотрение дела по существу требует решения спора о праве других лиц.» Но лучше что бы писал иск адвокат. Сами наверняка не сможете.

Здравстувуйте. Пункт 7 Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации (приказ МО РФ №С 2700 от 2011 г.): «Денежное довольствие, причитающееся военнослужащему и своевременно не выплаченное или выплаченное в меньшем, чем следовало, размере, выплачивается за весь период, в течение которого военнослужащий имел право на него, но не более чем за три года, предшествовавшие обращению за получением денежного довольствия. Иные дополнительные выплаты выплачиваются, если обращение за получением последовало до истечения трех лет со дня возникновения права на них».

В соответствии с п.75 приказа Министра обороны РФ №2700 от 30.12.2012 военнослужащим, проходящим военную службу по призыву. из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, выплачивается дополнительная ежемесячная выплата в размере 1 оклада по воинской должности.
Правомерно ли производить указанную выплату в адрес военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, и которому исполнилось 25 лет?

Социальные гарантии, дотации, льготы, и др. для военнослужащих прописаны в Федеральном Законе о статусе военнослужащих. Согласно статье 13 этого закона, никаких особых дополнительных выплат военнослужащим (сиротам) не предусмотрено. Также не установлено и других денежных выплат (ст.12), льгот и социальных гарантий (ст. 18) сверх положенных по статусу военнослужащего. Но, в то же время, данный закон не отменяет действие других законодательных актов РФ, устанавливающих дотации и льготы (см. п.10 ст.13). Большая часть льгот предоставляется детям-сиротам, а военная служба проходится с 18-и лет, т.е. одновременно с началом военной службы часть льгот отменяется в связи с достижением совершеннолетия!! С п.76 приказа Министра обороны РФ №2700 от 30.12.2012 Основанием для начисления дополнительной ежемесячной выплаты является список военнослужащих (лиц, обучающихся в училищах) из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.

Другие статьи:  Каско осаго казань

Обзор нового порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих вооруженных сил

«Силовые министерства и ведомства: бухгалтерский учет и налогообложение», 2012, N 5

В соответствии с Федеральным законом от 07.11.2011 N 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих» (далее — Закон N 306-ФЗ), постановлениями Правительства РФ, предусматривающими особенности ежемесячных и дополнительных выплат, входящих в состав денежного довольствия военнослужащих, министр обороны Приказом от 30.12.2011 N 2700 утвердил Порядок обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил (далее — Порядок N 2700) . Уже с 01.01.2012 выплата денежного довольствия военнослужащим должна осуществляться в соответствии с Порядком N 2700. Нельзя не признать значимость данного документа для работников финансовых служб, производящих начисление и выплату денежного довольствия военнослужащим. Рассмотрим его отдельные положения.

На момент написания статьи Порядок N 2700 находился на регистрации в Минюсте.

Следует сказать, что до регистрации Порядка N 2700 в Минюсте действует в части, не противоречащей Закону N 306-ФЗ, Порядок выплаты денежного довольствия военнослужащим, утвержденный Приказом Министра обороны России от 30.06.2006 N 200 (далее — Порядок N 200).

Перечислим, какие особенности выплаты денежного довольствия регламентированы Порядком N 2700.

Порядок N 2700 содержит также Приложения 1 — 8.

Как видим, новый документ охватывает большой круг особенностей выплаты денежного довольствия военнослужащих, проходящих военную службу как по контракту, так и по призыву. Поэтому в статье рассматриваются не все его нормы, а только некоторые — для того чтобы сформировать общую картину содержания документа. При этом учтем ранее опубликованный материал по реформированию денежного довольствия военнослужащих . Безусловно, мы еще не раз будем публиковать материал, освещающий нюансы выплаты денежного довольствия военнослужащим в тех или иных случаях в соответствии с Порядком N 2700.

См. статьи О. Заболонковой «Новый Закон о денежном довольствии военнослужащих», N 1, 2012; О. Фурагиной «Предоставление дополнительных выплат военнослужащим», N N 3, 4, 2012.

Порядок выплаты денежного довольствия

Порядок N 2700 распространяется на военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, призыву.

Пунктом 2 Порядка N 2700 установлено, что денежное довольствие выплачивается военнослужащим:

  1. по месту их военной службы;
  2. перечислением на указанный военнослужащим счет в банке на условиях, определенных Минобороны;
  3. в централизованном порядке по решению министра обороны;
  4. в ином порядке на основании денежного аттестата (Приложение 1 к Порядку N 2700) при направлении их на срок более двух месяцев:
  • в военные образовательные учреждения профессионального образования Минобороны на обучение — по месту обучения;
  • на излечение в военно-медицинские учреждения Минобороны, расположенные вне пункта дислокации воинской части, в которой военнослужащие проходят военную службу, — в этих военно-медицинских учреждениях;
  • в служебную командировку в установленных случаях — в воинских частях по месту служебной командировки.

Выплата денежного довольствия производится до 10-го числа каждого месяца за истекший месяц, а за декабрь календарного года — не позднее последнего рабочего дня месяца. По решению министра обороны оно может выплачиваться в иные сроки (п. 4 Порядка N 2700).

Размер денежного довольствия, причитающегося военнослужащему за неполный месяц, определяется пропорционально количеству прослуженных календарных дней в данном месяце (п. 5 Порядка N 2700).

Денежное довольствие, выплаченное в порядке и размерах, действовавших на день выплаты, возврату не подлежит, если право на него полностью или частично впоследствии утрачено военнослужащими, кроме случаев возврата излишне выплаченных сумм вследствие счетных ошибок (п. 6 Порядка N 2700).

Согласно п. 7 Порядка N 2700 своевременно не выплаченное или выплаченное в меньшем, чем следовало, размере денежное довольствие выплачивается за весь период, в течение которого военнослужащий имел на него право, но не более чем за три года, предшествовавшие обращению за его получением.

Единовременные дополнительные выплаты выплачиваются, если обращение за ними последовало до истечения трех лет со дня возникновения права на них.

В случае если денежное довольствие военнослужащему выплачено в большем, чем следовало, размере, при выплате денежного довольствия за очередной месяц производится его перерасчет, но не более чем за три года, предшествовавших перерасчету.

Оклады по воинским званиям, должностям военнослужащих, проходящих военную службу по контракту

В Приложении 2 к Порядку N 2700 приведены Размеры выплачиваемых окладов по воинским званиям, они аналогичны Размерам, установленным Приложением 3 к Постановлению Правительства РФ от 05.12.2011 N 992 «Об установлении окладов денежного содержания военнослужащих, проходящих военную службу по контракту».

Особенности определения дня, с которого начинается и прекращается выплата окладов по воинским званиям, указаны в п. п. 9 — 13 Порядка N 2700. Заметим, что они остались такими же, какие были приведены и в п. п. 9, 12 — 15 Порядка N 200.

Размеры выплачиваемых окладов по воинским должностям указаны в Приложении 3 к Порядку N 2700. Они зависят от тарифного разряда, установленного по занимаемой воинской должности (п. 14 Порядка N 2700). Порядок их выплаты установлен п. п. 15 — 21 Порядка N 2700, он аналогичен положениям п. п. 17, 20 — 23, 25, 26 Порядка N 200.

Оклады по воинским должностям военнослужащих, проходящих военную службу по призыву

Согласно п. 22 Порядка N 2700 военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, оклады по воинским должностям выплачиваются в размерах, указанных в Приложении 4 к Порядку N 2700, в зависимости от тарифных разрядов, установленных по занимаемым воинским должностям. Следует сказать, что данные размеры аналогичны приведенным в Приложении 1 к Постановлению Правительства РФ от 21.12.2011 N 1072 «О денежном довольствии военнослужащих, проходящих военную службу по призыву» (далее — Постановление Правительства РФ N 1072).

К сведению. Размеры окладов по воинским должностям слушателей, курсантов, адъюнктов и докторантов, а также порядок их выплаты приведены в п. п. 28 — 37 Порядка N 2700.

Ежемесячные дополнительные выплаты

Пунктом 38 Порядка N 2700 установлено, что военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежемесячные дополнительные надбавки выплачиваются со дня вступления в исполнение (временное исполнение) обязанностей по воинской должности и по день освобождения от исполнения обязанностей по занимаемой (временно исполняемой) воинской должности (сдачи дел и должности), если иное не предусмотрено Порядком N 2700.

Военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, надбавки выплачиваются с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором они назначены на воинские должности, и по месяц освобождения от занимаемой воинской должности.

Согласно п. 39 Порядка N 2700 дополнительные выплаты, предусмотренные Порядком N 2700, исчисляются исходя из окладов по занимаемым (временно исполняемым) воинским должностям.

Военнослужащим, имеющим право на увеличение (повышение) окладов по воинским должностям, выплата надбавок производится с учетом этих увеличений (повышений), если федеральными законами и иными нормативными правовыми актами, устанавливающими указанные увеличения (повышения), не предусмотрено иное.

Надбавки выплачиваются на основании приказов соответствующих командиров (начальников) одновременно с выплатой окладов денежного содержания и отражаются в расчетно-платежной (платежной) ведомости в отдельных графах, если иное не предусмотрено Порядком N 2700.

Надбавка за выслугу лет

Размеры надбавки за выслугу лет военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, установлены п. 40 Порядка N 2700 и аналогичны предусмотренным п. 13 ст. 2 Закона N 306-ФЗ.

Пунктом 41 Порядка N 2700 определено, что периоды военной службы для назначения данной надбавки (в том числе на льготных условиях) исчисляются в соответствии с Правилами, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 21.12.2011 N 1074. При этом в п. 41 Порядка N 2700 разъяснены нюансы определения времени начала военной службы по призыву, контракту, а в п. 42 Порядка N 2700 приведены условия исчисления выслуги лет для отдельных категорий военнослужащих, в частности летному составу.

Надбавка за классную квалификацию (квалификационную категорию)

Размеры надбавки за классную квалификацию приведены в п. 43 Порядка N 2700, они аналогичны указанным в п. 15 ст. 2 Закона N 306-ФЗ. Для военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, размеры данной выплаты установлены в Приложении 2 к Постановлению Правительства РФ N 1072, они соответствуют указанным в п. 43 Порядка N 2700.

Порядком N 2700 установлено, что военнослужащим, замещающим воинские должности высших офицеров, надбавка в размере 30% за классную квалификацию «мастер» выплачивается со дня вступления в исполнение обязанностей по этим воинским должностям и по день освобождения от исполнения.

Военнослужащим, подтвердившим классную квалификацию «мастер» два раза подряд, надбавка выплачивается в течение пяти лет со дня второго подтверждения.

Кроме того, в п. п. 44, 45 Порядка N 2700 разъяснены особенности выплаты надбавки следующим категориям военнослужащих:

  • летному составу надбавка выплачивается в соответствии с присвоенной в определенном Постановлением Правительства РФ N 396 порядке квалификационной категорией. При этом надбавка за квалификационную категорию «снайпер» выплачивается в размере 30%;
  • замещающим воинские должности медицинских и фармацевтических специальностей надбавка выплачивается в соответствии с присвоенной в установленном Приказом Минздравсоцразвития России N 808н порядке квалификационной категорией. При этом надбавка за высшую квалификационную категорию выплачивается в размере 30%.

Постановление Правительства России от 23.05.2000 N 396 «Об определении квалификационного летного состава государственной авиации».
Приказ Минздравсоцразвития России от 25.07.2011 N 808н «О порядке получения квалификационных категорий медицинскими и фармацевтическими работниками».

Надбавка выплачивается в случае соответствия специальности системы здравоохранения РФ, по которой военнослужащему присвоена (подтверждена) квалификационная категория, военно-учетной специальности медицинского профиля по воинской должности. При наличии квалификационных категорий по двум и более специальностям системы здравоохранения РФ, соответствующим военно-учетной специальности медицинского профиля по занимаемой (временно исполняемой) им воинской должности, надбавка выплачивается за более высокую категорию.

Надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну

Пунктом 49 Порядка N 2700 установлена надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в зависимости от степени секретности, в следующих размерах:

  • особой важности — 25%;
  • совершенно секретно — 20%;
  • секретно — 10%.

Для военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, аналогичные размеры такой надбавки приведены в п. 4 Приложения 2 к Постановлению Правительства РФ N 1072.

В п. 50 Порядка N 2700 разъяснено, что допущенными к государственной тайне на постоянной основе считаются военнослужащие, которые имеют оформленный в установленном законом порядке доступ к государственной тайне и на которых возложена обязанность постоянно работать со сведениями, составляющими государственную тайну, в силу своих должностных (специальных) обязанностей.

Закон РФ от 21.07.1993 N 5485-1 «О государственной тайне».

В свою очередь, под постоянной работой со сведениями, составляющими государственную тайну, понимается работа с этими сведениями независимо от порядка и условия их получения (в виде письменного документа, при использовании технических средств, в процессе обучения и др.), а также продолжительности и периодичности в течение года.

Надбавка за особые условия военной службы

Предельно допустимые размеры в процентном отношении от оклада по воинской должности надбавки за особые условия военной службы установлены для военнослужащих, проходящих военную службу:

  • по контракту — Постановлением Правительства РФ от 21.12.2011 N 1073 «О порядке выплаты ежемесячной надбавки за особые условия военной службы военнослужащим, проходящим военную службу по контракту»;
  • по призыву — п. 2 Приложения 2 к Постановлению Правительства РФ N 1072.

В свою очередь, в п. п. 53 — 55 Порядка N 2700 установлены конкретные размеры выплаты этой надбавки в зависимости от условий прохождения службы.

Надбавка за выполнение задач, непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время

Согласно п. 56 Порядка N 2700 надбавка за выполнение задач, непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время, может устанавливаться в размере до 100%. Предельные размеры такой надбавки в зависимости от условий выполнения задач утверждены для военнослужащих, проходящих военную службу:

  • по контракту — Постановлением Правительства РФ N 1122 ;
  • по призыву — п. 3 Приложения 2 к Постановлению Правительства РФ N 1072.

Постановление Правительства РФ от 24.12.2011 N 1122 «О дополнительных выплатах военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы за выполнение задач, связанных с риском (повышенной опасностью) для жизни и здоровья в мирное время».

Порядком N 2700 установлены конкретные размеры надбавки за определенные виды работ, задач.

Например, за выполнение прыжков с парашютом (десантирование с техникой) в зависимости от количества прыжков, условий и характера их совершения выплачивается надбавка в следующих размерах (п. 59 Порядка N 2700):

Приказ Министра обороны № 2700 от «30» декабря 2011 г.

Приказ Министра обороны РФ № 2700 «30» декабря 2011 г. г. Москва

Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации

1. Утвердить прилагаемый Порядок обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации.

2. Заместителям Министра обороны Российской Федерации, главнокомандующим видами Вооруженных Сил Российской Федерации, командующим войсками военных округов, родами войск Вооруженных Сил Российской Федерации, руководителям центральных органов военного управления, командующим объединениями, командирам соединений и воинских частей, начальникам (руководителям) организаций Вооруженных Сил Российской Федерации обеспечить с 1 января 2012 г. выплату денежного довольствия военнослужащим в соответствии с Порядком, указанным в пункте 1 настоящего приказа.

МИНИСТР ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ А. Сердюков

Приложение к приказу Министра обороны Российской Федерации от « 30 » декабря 2011 г. № 2700

ПОРЯДОК обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации

I. Общие положения

1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Федеральным законом от 7 ноября 2011 г. № 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат»*.

* Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, № 45, ст. 6336.

** Далее в тексте настоящего Порядка, если не оговорено особо, для краткости будут именоваться: Вооруженные Силы Российской Федерации – Вооруженными Силами, Министерство обороны Российской Федерации – Министерством обороны, Генеральный штаб Вооруженных Сил Российской Федерации – Генеральным штабом Вооруженных Сил, военнослужащие Вооруженных Сил Российской Федерации – военнослужащими.

*** Статья 2 Федерального закона от 7 ноября 2011 г. № 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат».

2. Денежное довольствие военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации** состоит:

проходящих военную службу по контракту – из оклада в соответствии с присвоенным воинским званием (далее – оклад по воинскому званию) и месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должностью (далее – оклад по воинской должности), которые составляют оклад месячного денежного содержания военнослужащих (далее – оклад денежного содержания), и из ежемесячных и иных дополнительных выплат (далее – дополнительные выплаты);

проходящих военную службу по призыву – из оклада по воинской должности и дополнительных выплат***.

Денежное довольствие военнослужащим выплачивается по месту их военной службы. В ином порядке денежное довольствие военнослужащим может выплачиваться на основании денежного аттестата (приложение № 1 к настоящему Порядку):

при направлении в военные образовательные учреждения профессионального образования Министерства обороны на обучение на срок более двух месяцев – по месту обучения; при направлении на излечение в военно-медицинские учреждения Министерства обороны, расположенные вне пункта дислокации воинской части, в которой военнослужащие проходят военную службу, – в этих военно-медицинских учреждениях;

при направлении в установленных случаях в служебную командировку на срок до одного года – в воинских частях по месту служебной командировки.

3. Особенности обеспечения денежным довольствием военнослужащих в период мобилизации, при введении чрезвычайного положения, военного положения, при вооруженных конфликтах и в военное время, а также отдельных категорий военнослужащих определяются федеральными законами, нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации, нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации и нормативными правовыми актами Министерства обороны.

4. Денежное довольствие военнослужащим выплачивается за весь период военной службы, если иное не предусмотрено федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

5. Размер денежного довольствия, причитающегося военнослужащему за неполный месяц, определяется пропорционально количеству прослуженных календарных дней в данном месяце.

6. Денежное довольствие, выплаченное в порядке и размерах, действовавших на день выплаты, возврату не подлежит, если право на него полностью или частично военнослужащими впоследствии утрачено, кроме случаев возврата излишне выплаченных сумм вследствие счетных ошибок.

Другие статьи:  Договор дарения земельного участка с х назначения

7. Денежное довольствие, причитающееся военнослужащему и своевременно не выплаченное или выплаченное в меньшем, чем следовало, размере, выплачивается за весь период, в течение которого военнослужащий имел право на него, но не более чем за три года, предшествовавшие обращению за получением денежного довольствия.

Единовременные дополнительные выплаты выплачиваются, если обращение за получением последовало до истечения трех лет со дня возникновения права на них.

II. Оклады денежного содержания

Оклады по воинским званиям

8. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, оклады по воинским званиям выплачиваются в размерах, указанных в приложении № 2 к настоящему Порядку.

9. Военнослужащим, поступившим на военную службу по контракту, оклады по воинским званиям выплачиваются со дня вступления в силу контракта о прохождении военной службы, объявленного приказом соответствующего должностного лица.

10. При поступлении на военную службу по контракту в Вооруженные Силы граждан, проходящих или проходивших службу в органах внутренних дел Российской Федерации, иных правоохранительных органах или в федеральной противопожарной службе и имеющих специальные звания, оклады по воинским званиям выплачиваются им со дня присвоения этих званий в порядке переаттестации, но не ранее дня вступления в силу контракта о прохождении военной службы в Вооруженных Силах, объявленного приказом соответствующего должностного лица.

11. При присвоении военнослужащим очередных воинских званий оклады по присвоенным воинским званиям выплачиваются со дня присвоения этих званий в установленном порядке.

12. Военнослужащим, лишенным воинских званий по приговору суда за совершение тяжких или особо тяжких преступлений, оклады по воинским званиям выплачиваются до дня вступления в законную силу приговора суда о лишении воинского звания.

13. Оклады по воинским званиям военнослужащим подлежат выплате за весь период военной службы по день исключения из списков личного состава воинской части в связи с увольнением с военной службы, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Порядком.

Оклады по воинским должностям военнослужащих, проходящих военную службу по контракту

14. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту (далее в настоящем разделе – военнослужащие), оклады по воинским должностям выплачиваются в размерах, указанных в приложении № 3 к настоящему Порядку, в зависимости от тарифного разряда, установленного по занимаемой воинской должности.

15. Военнослужащим, поступившим на военную службу по контракту, оклады по воинским должностям выплачиваются со дня вступления в силу контракта о прохождении военной службы, объявленного приказом соответствующего должностного лица.

При этом со дня вступления в силу контракта о прохождении военной службы и до дня вступления военнослужащих в исполнение обязанностей по воинским должностям, на которые они назначены в установленном порядке, им подлежат выплате оклады:

солдатам, матросам, сержантам, старшинам, прапорщикам и мичманам – по 1 тарифному разряду (приложение № 3 к настоящему Порядку);

офицерам – по 10 тарифному разряду (приложение № 3 к настоящему Порядку).

16. Со дня вступления в исполнение обязанностей по воинским должностям военнослужащим выплачиваются оклады по занимаемым воинским должностям согласно тарифным разрядам, указанным в штатах воинских частей, кроме случаев, предусмотренных настоящим Порядком.

17. При назначении военнослужащих на другие воинские должности оклады по новым воинским должностям выплачиваются со дня вступления в исполнение обязанностей по этим воинским должностям. До дня вступления в исполнение обязанностей по этим воинским должностям указанным военнослужащим выплачиваются оклады по ранее занимаемым воинским должностям.

18. Беременным женщинам – военнослужащим и военнослужащим женского пола, имеющим детей в возрасте до полутора лет, назначенным в порядке, предусмотренном пунктами 19–20 статьи 11 Положения о порядке прохождения военной службы*, на другие воинские должности с сохранением месячного оклада и дополнительных выплат по воинской должности, которую они занимали до назначения, оклад по ранее занимаемой воинской должности выплачивается до дня вступления их в исполнение

* Указ Президента Российской Федерации от 16 сентября 1999 г. № 1237 «Вопросы прохождения военной службы» (Собрание законодательства Российской Федерации, 1999, № 38, ст. 4534; № 42, ст. 5008; 2000, № 16, ст. 1678; № 27, ст. 2819; 2003, № 16, ст. 1508; 2008, № 3, ст. 169; 2009, № 28, ст. 3519; № 18 (II ч.), ст. 2217).

обязанностей по другой воинской должности с более высоким окладом, но не более чем до дня достижения ребенком возраста полутора лет.

19. За военнослужащими, назначенными с их согласия в связи с проводимыми организационно-штатными мероприятиями на воинские должности с меньшими месячными окладами, сохраняются месячные оклады по ранее занимаемым воинским должностям на время их военной службы в новой воинской должности.

Решения о сохранении за военнослужащими месячных окладов по ранее занимаемой воинской должности при назначении их на воинские должности с меньшими месячными окладами оформляются в приказах командиров (начальников), которые осуществляют назначение военнослужащих на воинские должности с меньшими месячными окладами, по представлению соответствующих кадровых органов на основании рапортов военнослужащих. Копии указанных приказов приобщаются к личным делам военнослужащих.

Выплата месячных окладов по ранее занимаемой воинской должности производится по день сдачи дел и должности в связи с освобождением (отстранением) военнослужащих в установленном порядке от воинских должностей.

Указанным военнослужащим установленные ежемесячные и иные дополнительные выплаты производятся исходя из месячных окладов по ранее занимаемой воинской должности за все время, за которое выплачиваются эти оклады.

20. Оклады по воинским должностям военнослужащим подлежат выплате за весь период военной службы по день исключения из списков личного состава воинской части в связи с увольнением с военной службы, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Порядком.

Военнослужащим, подлежащим увольнению с военной службы по достижении предельного возраста пребывания на военной службе или по истечении срока контракта о прохождении военной службы, со дня достижения предельного возраста или истечения срока контракта и по день исключения из списков личного состава воинской части оклады по воинским должностям выплачиваются согласно тарифным разрядам, установленным на день достижения предельного возраста или истечения срока контракта.

21. Военнослужащим, имеющим право на увеличение (повышение) в соответствии с актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации окладов по воинским должностям, месячные и иные дополнительные выплаты исчисляются исходя из увеличенных (повышенных) окладов по воинским должностям, если иное не предусмотрено этими актами.

Оклады по воинским должностям военнослужащих, проходящих военную службу по призыву

22. Военнослужащим, проходящим военную службу по призыву (далее в настоящем разделе – военнослужащие), оклады по воинским должностям выплачиваются в размерах, указанных в приложении № 4 к настоящему Порядку, в зависимости от тарифных разрядов, установленных по занимаемым воинским должностям.

23. Военнослужащим, призванным на военную службу, со дня убытия из военного комиссариата субъекта Российской Федерации к месту прохождения военной службы и до назначения на воинскую должность по месту военной службы выплачиваются оклады по 1 тарифному разряду (приложение № 4 к настоящему Порядку).

24. При назначении военнослужащих на воинские должности по прибытию к месту прохождения военной службы, назначении на другие воинские должности (кроме воинских должностей, подлежащих замещению офицерами) оклады по ним выплачиваются с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором они назначены на воинские должности, согласно тарифным разрядам, указанным в штатах воинских частей.

Военнослужащим, назначенным на воинские должности, подлежащие замещению офицерами, со дня вступления в исполнение обязанностей по этим воинским должностям и по день освобождения от них выплачиваются оклады по 1 тарифному разряду (приложение № 3 к настоящему Порядку).

25. Военнослужащим, освобожденным от воинских должностей, с первого числа месяца, следующего за месяцем освобождения от занимаемой воинской должности, и до первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором они назначены на другие воинские должности (по месяц исключения из списков личного состава воинской части в связи с увольнением с военной службы), выплачиваются оклады по 1 тарифному разряду (приложение № 4 к настоящему Порядку).

26. Суворовцам, нахимовцам, кадетам, воспитанникам воинских частей и Военно-музыкального училища со дня зачисления в учебное заведение (в списки личного состава воинской части) и по день окончания отпуска, предоставляемого им по выпуску из учебного заведения (исключения из списков личного состава воинской части), выплачивается ежемесячное денежное содержание в размере оклада по воинской должности по 1 тарифному разряду* (приложение № 4 к настоящему Порядку).

* Постановление Правительства Российской Федерации от 30 апреля 2008 г. № 328 «Об утверждении Типового положения о суворовских военных, нахимовских военно-морских, военно-музыкальном училищах и кадетских (морских кадетских) корпусах».

Лицам, отчисленным из суворовских, нахимовских, Военно-музыкального училища и кадетских (морских кадетских), музыкальных кадетских корпусов, ежемесячное денежное содержание выплачивается по день отчисления из указанных учебных заведений.

27. Оклады по воинской должности военнослужащим подлежат выплате за весь период военной службы по месяц исключения из списков личного состава воинской части в связи с увольнением с военной службы, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Порядком.

Оклады по воинским должностям слушателей, курсантов, адъюнктов и докторантов

28. Военнослужащим, поступившим на обучение в военные образовательные учреждения профессионального образования в период прохождения военной службы по контракту, в период обучения выплачиваются:

слушателям (в том числе адъюнктам, докторантам и ординаторам), имеющим воинское звание офицера, – оклады по воинским должностям, занимаемым ими до поступления на обучение;

слушателям, не имеющим воинского звания офицера (в том числе ординаторам), – оклады по занимаемой воинской должности «слушатель» по 1 тарифному разряду (приложение № 3 к настоящему Порядку).

29. Слушателям военных образовательных учреждений профессионального образования, которым первое воинское звание офицера присвоено при зачислении на обучение либо в период обучения, в период обучения в этих образовательных учреждениях оклады по воинским должностям выплачиваются по 10 тарифному разряду (приложение № 3 к настоящему Порядку).

30. Курсантам военных образовательных учреждений профессионального образования из числа граждан, не проходивших военную службу до поступления на обучение в военные образовательные учреждения профессионального образования либо поступивших на обучение в эти образовательные учреждения из запаса, до заключения контракта о прохождении военной службы выплачиваются оклады по воинским должностям по 3 тарифному разряду (приложение № 4 к настоящему Порядку).

31. Курсантам, зачисленным на обучение в военные образовательные учреждения профессионального образования, в учебные воинские части и учебные подразделения, на курсы младших лейтенантов в период прохождения военной службы по призыву, в период обучения выплачиваются оклады по воинским должностям, занимаемым ими до зачисления на обучение, но не менее оклада, установленного по 3 тарифному разряду (приложение № 4 к настоящему Порядку).

32. Курсантам, поступившим на обучение в военные образовательные учреждения профессионального образования в период прохождения военной службы по контракту, в период обучения выплачиваются оклады по воинским должностям, занимаемым ими до поступления на обучение.

33. Военнослужащим из числа граждан, не проходивших военную службу до поступления на обучение в военные образовательные учреждения профессионального образования либо поступивших на обучение в эти образовательные учреждения в период прохождения военной службы по призыву или из запаса, со дня вступления в силу подписанного ими контракта о прохождении военной службы выплачиваются:

занимающим воинскую должность «курсант» – оклад в размере 7 000 рублей;

занимающим воинскую должность «слушатель» – оклад по 1 тарифному разряду (приложение № 3 к настоящему Порядку).

34. Курсантам школ техников из числа военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, в период обучения выплачиваются оклады по воинским должностям, занимаемым ими до зачисления на обучение.

Военнослужащим, окончившим школы техников, получившим воинское звание младшего сержанта (сержанта), старшины 2 статьи (старшины 1 статьи), в период до вступления в исполнение обязанностей по воинским должностям, на которые они назначены, выплачиваются оклады, получаемые ими ко дню окончания указанных школ.

Военнослужащим, заключившим контракт о прохождении военной службы и без назначения на воинскую должность направленным на обучение в школу техников, до вступления в исполнение обязанностей по воинской должности, на которую они будут назначены после обучения, выплачивается оклад по воинской должности по 1 тарифному разряду (приложение № 3 к настоящему Порядку).

35. Военнослужащим, окончившим военные образовательные учреждения профессионального образования, курсы повышения квалификации, в период до вступления в исполнение обязанностей по воинским должностям выплачиваются:

имевшим в период обучения воинские звания офицеров – оклады, получаемые ко дню окончания этих образовательных учреждений или курсов;

не имевшим в период обучения воинских званий офицеров – оклад по 10 тарифному разряду (приложение № 3 к настоящему Порядку).

Военнослужащим, уволенным с военной службы непосредственно по окончании указанных образовательных учреждений или курсов с присвоением воинских званий офицеров запаса, оклады, предусмотренные настоящим пунктом, не выплачиваются.

36. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту и отчисленным из военных образовательных учреждений профессионального образования (в том числе из адъюнктуры, докторантуры и ординатуры), школ техников (кроме указанных в пункте 37 настоящего Порядка), со дня отчисления и до дня вступления в исполнение обязанностей по новым воинским должностям выплачиваются оклады, получаемые ими в период обучения.

37. Курсантам, отчисленным из военных образовательных учреждений профессионального образования по неуспеваемости, недисциплинированности или нежеланию учиться, подлежащим направлению для прохождения военной службы по призыву, со дня отчисления выплачивается оклад по воинской должности по 1 тарифному разряду (приложение № 4 к настоящему Порядку).

III. Ежемесячные дополнительные выплаты

38. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежемесячные дополнительные выплаты (далее в настоящем разделе – надбавки) выплачиваются со дня вступления в исполнение (временное исполнение) обязанностей по воинской должности и по день освобождения от исполнения обязанностей по занимаемой (временно исполняемой) воинской должности (сдачи дел и должности), если иное не предусмотрено настоящим Порядком.

Военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, надбавки выплачиваются с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором они назначены на воинские должности, и по месяц освобождения от занимаемой воинской должности.

39. Надбавки, предусмотренные настоящей главой, исчисляются исходя из окладов по занимаемым (временно исполняемым) воинским должностям. Военнослужащим, имеющим право на увеличение (повышение) окладов по воинским должностям, выплата надбавок производится исходя из окладов по воинским должностям с учетом этих увеличений (повышений), если федеральными законами и иными нормативными правовыми актами не установлено иное.

Надбавки выплачиваются одновременно с выплатой окладов денежного содержания и отражаются в расчетно-платежной (платежной) ведомости в отдельных графах, если иное не предусмотрено настоящим Порядком.

Выплата надбавок не приостанавливается в период нахождения военнослужащих в отпусках, командировках, на лечении, обучении.

В указанном порядке выплачиваются все надбавки, если иное не предусмотрено нормативными правовыми актами и настоящим Порядком.

Ежемесячная надбавка за выслугу лет

40. Ежемесячная надбавка за выслугу лет (далее в настоящем разделе – надбавка) к окладу денежного содержания выплачивается военнослужащим, проходящим военную службу по контракту (далее в настоящем разделе – военнослужащие), в следующих размерах:

а) 10 процентов – при выслуге от 2 до 5 лет;

б) 15 процентов – при выслуге от 5 до 10 лет;

в) 20 процентов – при выслуге от 10 до 15 лет;

г) 25 процентов – при выслуге от 15 до 20 лет;

д) 30 процентов – при выслуге от 20 до 25 лет;

е) 40 процентов – при выслуге 25 лет и более.

Надбавка выплачивается со дня достижения военнослужащими выслуги лет, дающей право на ее получение, и по день исключения военнослужащих из списков личного состава воинской части в связи с увольнением с военной службы на основании приказов командиров воинских частей с указанием выслуги лет и размера надбавки, если иное не предусмотрено настоящим Порядком.

41. Периоды военной службы для назначения надбавки исчисляются в соответствии с Правилами исчисления выслуги лет для назначения военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежемесячной надбавки за выслугу лет (далее в настоящем разделе – Правила)*.

* Постановление Правительства Российской Федерации от __ декабря 2011 г. № ___ «Об утверждении Правил исчисления выслуги лет для назначения военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежемесячной надбавки за выслугу лет к окладу денежного содержания».

Другие статьи:  Приказ минпромторга no 252

военная служба по призыву (действительная срочная военная служба) определяется со дня убытия из военного комиссариата субъекта Российской Федерации к месту прохождения военной службы (с 1 марта 1993 г. до 30 марта 1998 г. – со дня зачисления в списки личного состава воинской части; до 1 марта 1993 г. – со дня явки в военный комиссариат для отправки в воинскую часть), а для граждан, поступивших в военные образовательные учреждения профессионального образования и не проходивших военную службу, – со дня зачисления в указанные образовательные учреждения; военная служба по призыву военнослужащих, призванных на военную службу из числа граждан, окончивших государственные, муниципальные или имеющие государственную аккредитацию по соответствующим направлениям подготовки (специальностям) негосударственные образовательные учреждения высшего профессионального образования и зачисленных в запас с присвоением воинского звания офицера, определяется со дня убытия к месту прохождения военной службы, указанного в предписании военного комиссариата (с 1 марта 1993 г. до 30 марта 1998 г. – со дня зачисления в списки личного состава воинской части);

военная служба по призыву военнослужащих из числа граждан, призванных на военную службу непосредственно после окончания государственных, муниципальных или имеющих государственную аккредитацию по соответствующим направлениям подготовки (специальностям) негосударственных образовательных учреждений высшего профессионального образования, которым присвоено воинское звание офицера, определяется со дня убытия в отпуск, предоставляемый военным комиссариатом по окончании указанных образовательных учреждений (с 1 марта 1993 г. до 30 марта 1998 г. – со дня зачисления в списки личного состава воинской части);

военная служба в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы при определении их на военную службу из запаса определяется со дня убытия к месту прохождения военной службы, указанного в предписании военного комиссариата (до 1 марта 1993 г.);

военная служба по контракту определяется со дня вступления в силу контракта о прохождении военной службы (с 1 марта 1993 г. до 30 марта 1998 г. – со дня зачисления в списки личного состава воинской части).

42. Периоды военной службы на воинских должностях на льготных условиях для назначения надбавки военнослужащим, выполняющим летную работу, совершающим прыжки с парашютом или находящимся в плавании, исчисляются на условиях, установленных пунктами 3–10 Правил.

летному составу исчисление выслуги лет на льготных условиях производится при выполнении годовых норм налета, установленных Министром обороны Российской Федерации для исчисления выслуги лет на пенсию в льготном порядке, а испытателям парашютов и катапультных установок – при выполнении годовых норм прыжков, предусмотренных планами научно-исследовательских работ, утвержденными главнокомандующим Военно-воздушными силами, но не менее минимальных норм, установленных Министром обороны Российской Федерации для исчисления выслуги лет на пенсию в льготном порядке;

военнослужащим, занимающим воинские должности, выполнение обязанностей по которым связано с систематическим совершением прыжков с парашютом, исчисление выслуги лет на льготных условиях производится при выполнении годовых норм прыжков, предусмотренных планами боевой (учебной) подготовки, утвержденными соответственно начальником Генерального штаба Вооруженных Сил Российской Федерации, главнокомандующими Военно-воздушными силами, Военно-Морским Флотом и командующим Воздушно-десантными войсками, но не менее минимальных норм, установленных Министром обороны Российской Федерации для исчисления выслуги лет на пенсию в льготном порядке;

военнослужащим, занимающим воинские должности в управлениях, поименованных в подпункте «в» пункта 4 Правил, не размещенным на кораблях и судах, исчисление выслуги лет на льготных условиях производится при условии ежегодного, не менее 30 дней, плавания за пределами внешнего рейда на кораблях и судах, находящихся в строю, или не менее 30 дней проведения ходовых заводских или государственных испытаний строящихся и ремонтирующихся кораблей и судов, когда эти корабли и суда находились в плавании.

Ежемесячная надбавка за классную квалификацию (квалификационную категорию, квалификационный класс)

43. Военнослужащим, имеющим классную квалификацию (квалификационную категорию), присвоенную в установленном порядке, занимающим воинские должности по специальности (направлению служебной деятельности), по которым может присваиваться классная квалификация (квалификационная категория), выплачивается ежемесячная надбавка за классную квалификацию (квалификационную категорию) в следующих размерах к окладу по воинской должности:

а) 5 процентов – за третий класс (квалификационную категорию);

б) 10 процентов – за второй класс (квалификационную категорию);

в) 20 процентов – за первый класс (квалификационную категорию);

г) 30 процентов – за класс мастера (квалификационную категорию).

44. Надбавка выплачивается со дня подписания приказа о присвоении военнослужащим класса квалификации до дня окончания срока действия классной квалификации.

45. Военнослужащим, не сдавшим в установленный срок испытания на подтверждение классной квалификации по независящим от них причинам (болезнь, отпуск, командировка и другие случаи), надбавка выплачивается на основании приказа командира воинской части до проведения испытаний, но не более чем в течение трех месяцев со дня прекращения указанных обстоятельств.

46. Выплата надбавки сохраняется военнослужащим:

а) имеющим соответствующую классную квалификацию, при переводе в Министерство обороны из федерального органа исполнительной власти, в котором федеральным законом предусмотрена военная служба (федерального органа обеспечения мобилизационной подготовки органов государственной власти Российской Федерации), – на весь срок действия классной квалификации, но не более чем на один год со дня назначения на воинскую должность в Министерстве обороны;

б) назначенным на высшую, равную или низшую воинскую должность (за исключением назначения в порядке реализации дисциплинарного взыскания), если при этом не менялась их специальность (направление служебной деятельности), – в течение срока, на который была присвоена классная квалификация;

в) назначенным на воинскую должность, исполнение обязанностей по которой связано с изменением их специальности (направления служебной деятельности), – в течение одного года, но не более срока, на который была присвоена классная квалификация;

г) имеющим перед зачислением на обучение в военные образовательные учреждения профессионального образования классную квалификацию – в течение всего срока обучения, но не более срока, на который была присвоена классная квалификация.

47. Выплата военнослужащим надбавки прекращается со дня подписания приказа о лишении класса квалификации, вступления во временное исполнение обязанностей по вакантным воинским должностям, по которым выплата надбавки не установлена, или воинских должностей, не связанных с исполнением обязанностей по специальности (направлению служебной деятельности), по которой присвоена классная квалификация, истечения установленного для подтверждения присвоенной классной квалификации срока по неуважительным причинам.

Ежемесячная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну

48. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту (далее в настоящем разделе – военнослужащие), в зависимости от степени секретности и объема сведений, к которым они имеют документально подтвержденный доступ на законных основаниях, выплачивается ежемесячная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну (далее в настоящем разделе – надбавка), в следующих размерах:

а) за работу со сведениями, имеющими степень секретности «особой важности» – 25 процентов оклада по воинской должности;

б) за работу со сведениями, имеющими степень секретности «совершенно секретно» – 20 процентов оклада по воинской должности;

в) за работу со сведениями, имеющими степень секретности «секретно» – 10 процентов оклада по воинской должности.

49. Надбавка выплачивается на основании приказа командира воинской части, который издается, как правило, в начале календарного года.

При назначении на воинскую должность (временном исполнении воинской должности) выплата надбавки производится со дня, указанного в приказе командира воинской части о выплате указанной надбавки.

В приказе указываются воинское звание, фамилия, имя, отчество, занимаемая воинская должность (согласно номенклатуре (перечню) должностей работников, подлежащих оформлению на допуск), номер, число, месяц, год допуска к сведениям, составляющим государственную тайну, и размер устанавливаемой надбавки в процентах.

Командирам (начальникам) надбавка устанавливается приказами вышестоящих командиров (начальников).

50. Надбавка не выплачивается военнослужащим:

освобожденным (отстраненным) от занимаемых воинских должностей;

в отношении которых допуск прекращен;

освобожденным от работы на постоянной основе со сведениями, составляющими государственную тайну, приказом командира (начальника);

находящимся в отпуске по уходу за ребенком;

находящимся в распоряжении соответствующих командиров (начальников);

за время отпуска, предоставляемого при увольнении с военной службы.

Выплата надбавки прекращается со дня, следующего за днем освобождения от воинской должности, прекращения допуска, освобождения от работы на постоянной основе со сведениями, составляющими государственную тайну.

Ежемесячная надбавка за особые условия военной службы

51. Ежемесячная надбавка за особые условия военной службы (далее – ежемесячная надбавка) выплачивается военнослужащим, проходящим военную службу по контракту (далее – военнослужащие), в следующих размерах:

а) 100 процентов оклада по воинской должности в центральном аппарате Министерства обороны;

б) 70 процентов оклада по воинской должности:

в экипажах подводных лодок (крейсеров);

в экипажах автономных глубоководных (подводных) аппаратов, размещенных на надводных кораблях (судах);

в технических экипажах глубоководных станций;

в экипажах строящихся подводных лодок;

привлекаемым к опытной эксплуатации подводных лодок (крейсеров, глубоководных станций); инструкторского состава учебных заведений и подразделений, занимающимся обучением специалистов атомных подводных лодок;

летного состава, выполняющим полеты по планам боевой (специальной) подготовки в составе экипажей самолетов, вертолетов (воздушных пунктов управления, летающих лабораторий, сверхлегких воздушных судов), при условии выполнения нормы налета часов;

в) 50 процентов оклада по воинской должности:

в экипажах надводных кораблей (судов, катеров), в том числе строящихся;

в управлениях корабельных соединений (до эскадры надводных кораблей (катеров) включительно), постоянно размещенных на кораблях, а также в управлениях подводных лодок (до командования подводных сил включительно);

замещающим воинские должности, исполнение должностных обязанностей по которым предусматривает выполнение водолазных работ под водой (нахождение в водолазных барокамерах под повышенным давлением), при условии выполнения ими установленных государственным органом норм часов работы под водой (спусков);

проходящим военную службу в соединениях (воинских частях, подразделениях) специального (особого) назначения;

проходящим военную службу в органах управления разведкой, разведывательных соединениях (воинских частях, подразделениях), по перечню, утверждаемому государственным органом;

проходящим военную службу на воинских должностях, исполнение должностных обязанностей по которым связано с выполнением прыжков с парашютом, при условии выполнения ими установленной государственным органом нормы прыжков с парашютом;

г) 30 процентов оклада по воинской должности:

проходящим военную службу на отдельных воинских должностях специалистов медицинской службы в отличных от нормальных условий военной службы, по перечню, утверждаемому государственным органом;

воинских частей (учреждений, организаций, подразделений), выполняющим задачи по обеспечению космических программ, по перечню, утверждаемому государственным органом;

несущим боевое дежурство (дежурство в дежурных боевых сменах);

проходящим военную службу на специальных объектах (в воинских частях, организациях, учреждениях и на отдельных должностях), по перечням, утверждаемым государственным органом;

осуществляющим специальные виды работ (выполнение специальных заданий), по перечням, утверждаемым государственным органом;

проходящим военную службу в иных особых условиях военной службы, определяемых руководителем государственного органа;

д) 20 процентов оклада по воинской должности:

на воинских должностях руководителей, командиров (начальников) воинских частей, учреждений и подразделений, а также на воинских должностях, исполнение обязанностей по которым связано с руководством подразделениями;

е) 10 процентов оклада по воинской должности:

в авиационных воинских частях (авиационно-спасательных центрах), проходящим военную службу на воинских должностях, замещаемым военнослужащими – наземными авиационными специалистами, обеспечивающими безопасность полетов самолетов и вертолетов, по перечню воинских должностей, утверждаемому государственным органом;

в экипажах штатной боевой (специальной) техники на гусеничном и колесном шасси, а также инструкторскому составу учебных воинских частей и подразделений, входящим в расчеты экипажей техники на гусеничном и колесном шасси и занимающимся обучением вождению на этих боевых (специальных) машинах;

на воинских должностях, исполнение должностных обязанностей по которым связано с работами по перезарядке ядерных реакторов кораблей, обращению с ядерным топливом и радиоактивными отходами, по перечню воинских должностей, утверждаемому федеральным органом исполнительной власти, в котором федеральным законом предусмотрена военная служба;

на воинских должностях, которые при исполнении должностных обязанностей применяют знания иностранных языков, по перечню воинских должностей, утверждаемому федеральным органом исполнительной власти, в котором федеральным законом предусмотрена военная служба;

проходящим военную службу в г. Москва и Московской области, г. Санкт-Петербург и Ленинградской области.

52. Военнослужащие, имеющие право на получение ежемесячной надбавки по двум и более основаниям, подлежащий к выплате размер ежемесячной надбавки определяется путем суммирования процентов по каждому основанию. При этом выплата ежемесячной надбавки производится в размере не более 100 процентов оклада по воинской должности военнослужащего.

53. Ежемесячная надбавка исчисляется от оклада по занимаемой воинской должности.

Военнослужащим, имеющим право на увеличение (повышение) окладов по воинским должностям, выплата ежемесячной надбавки производится исходя из оклада по воинской должности с учетом этих увеличений (повышений), если нормативными правовыми актами, устанавливающими данные увеличения (повышения), не установлено иное.

54. Военнослужащим, на которых в установленном порядке возложено временное исполнение обязанностей по вакантной воинской должности, за исполнение обязанностей по которой производится выплата ежемесячной надбавки, ее выплата производится за весь период временного исполнения обязанностей.

Военнослужащим, имеющим право на получение ежемесячной надбавки по занимаемой воинской должности, за период временного исполнения обязанностей по вакантной воинской должности, по которой ее выплата не производится, ежемесячная надбавка по занимаемой воинской должности не выплачивается.

Ежемесячная надбавка за выполнение задач, непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время

55. Ежемесячная надбавка за выполнение задач, непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время (далее в настоящем разделе – ежемесячная надбавка) выплачивается военнослужащим, проходящим военную службу по контракту (далее в настоящем разделе – военнослужащие):

а) летного состава корабельной авиации Военно-Морского Флота за каждый совершенный полет (взлет и посадка) с палубы корабля или с помощью наземно-тренировочного комплекса;

б) занимающим воинские должности, поименованные в перечне воинских частей (подразделений) и должностей военнослужащих, занятых на работах по перезарядке ядерных реакторов кораблей, обращению с ядерным топливом и радиоактивными отходами, утвержденном в установленном в Министерстве обороны порядке;

в) за участие в учениях, походах кораблей, в отработке задач боевой (учебно-боевой) подготовки в полевых условиях, а также в других мероприятиях вне пункта постоянной дислокации воинской части;

г) за выполнение работ, связанных с обнаружением и (или) обезвреживанием (уничтожением) взрывоопасных предметов;

д) за время выполнения водолазных работ под водой или нахождения под повышенным давлением газовой среды, в том числе при выполнении работ методом длительного пребывания под повышенным давлением;

е) за выполненные из летательного аппарата по планам боевой (учебной) подготовки прыжки с парашютом.

56. Военнослужащим летного состава корабельной авиации Военно-Морского Флота за каждый совершенный полет (взлет и посадка) с палубы корабля или с помощью наземно-тренировочного комплекса ежемесячная надбавка выплачивается:

на самолетах – в размере 5 процентов оклада по воинской должности;

на вертолетах – в размере 3 процентов оклада по воинской должности;

с помощью наземно-тренировочного комплекса – в размере 2 процентов оклада по воинской должности.

При этом общий размер ежемесячной надбавки, подлежащей выплате в месяце, в котором военнослужащий совершал указанные полеты, не может превышать 50 процентов оклада по воинской должности, занимаемой военнослужащим.

57. Военнослужащим, занимающим воинские должности, поименованные в перечне воинских частей (подразделений) и должностей военнослужащих, занятых на работах по перезарядке ядерных реакторов кораблей, обращению с ядерным топливом и радиоактивными отходами, утвержденном в установленном в Министерстве обороны порядке, ежемесячная надбавка выплачивается в размере 0,5 процента оклада по воинской должности за каждый день участия в указанных работах.

58. Военнослужащим за участие в учениях, походах кораблей, в отработке задач боевой (учебно-боевой) подготовки в полевых условиях, а также в других мероприятиях вне пункта постоянной дислокации воинской части выплачивается ежемесячная надбавка в размере 2 процентов оклада по воинской должности за каждый день участия в указанных мероприятиях.

59. Военнослужащим за выполнение работ, связанных с обнаружением и (или) обезвреживанием (уничтожением) взрывоопасных предметов выплачивается ежемесячная надбавка:

на местности (объекте, водной акватории и т.п.) в зависимости от состояния взрывоопасного предмета за дни, в которые ими непосредственно были обнаружены взрывоопасные предметы и (или) они выполняли работы по их обезвреживанию (уничтожению), в следующих размерах:

Состояние взрывоопасного предмета Размер ежемесячной надбавки за каждый день участия в работах (от оклада по воинской должности)